より多くの求人を提示する、SEEKによるJobstreetは無料の求人広告へのアクセスを拡大します

ピーター・ビトス、コマーシャル・グループ・エグゼクティブ、ジョブストリート・バイ・SEEK(左)(写真:ディンダ・ブアナ/VOI)

ジャカルタ-インドネシアの大手求人プラットフォームであるSEEKのジョブストリートとして、1年間でインドネシアの人々に100万の新しい雇用機会を創出することにより、ゴールデンインドネシア2045のビジョンをサポートするというコミットメントを強化します。

# NextMillionJobsの傘下でSEEKによるJobstreetが提示するイノベーションの1つは、企業が無制限の求人広告を無料かつ安全に掲載できるように支援することです。

2024年7月の発売以来、このイノベーションは、スマトラ島、カリマンタン島、スラウェシ島、マルク島、バリ島、ヌサテンガラ島、パプア州、および周辺地域に導入されています。

その結果、2024年後期、SEEKによるJobstreetは、ジャワ島以外の地域の求人広告の数が、2023年の同時期と比較して60%増加しました。

この成長を見て、今年も#NextMillionJobsの傘下にあり、SEEKによるJobstreetはインドネシアのすべての企業に無料の求人広告の革新を拡大しています。

求職者へのアクセスが拡大し、企業が質の高い地元の候補者を見つけるためのより包括的な機会が提供されることで、このソリューションはインドネシアのすべての地域、特にジャワ島外の経済成長も促進します。

この革新を通じて、SEEKのJobstreetは、無料の求人広告の革新を提供するだけでなく、求人情報へのアクセスを拡大し、労働力を高め、求職者が求人や求人に安全なプラットフォームを確保します。

「#NextMillionJobsプログラムは、インドネシアの労働市場とゴールデンインドネシア2045ビジョンをサポートする関連ソリューションに投資し続けるという当社のコミットメントの一形態です。さらに、これは1つの統合プラットフォームを通じてすべての求職者が雇用機会にアクセスしやすくすることを保証します」と、1月23日木曜日にSEEKのJobstreetのコマーシャルグループエグゼクティブであるPeterBithosは述べています。

Jobstreet by SEEKはまた、インドネシアのすべての企業に対し、この革新的な求人広告を活用し、より多くの才能に雇用機会を広め、安全で信頼できる求人プラットフォームを通じてインドネシア全土の雇用機会の公平な分配を支援するよう呼びかけています。