雅加达 - 总统办公厅（KSP）鼓励并监督加快印度尼西亚移徙工人的疫苗接种计划，包括那些将启程前往目的地国的人和返回该国的人。
总统办公厅主任莫尔多科强调各部和机构之间就印度尼西亚移徙工人接种疫苗问题进行协调的重要性。
"我重申，所有部委和机构之间需要协调，以实施治理和预算，为即将回国的PMI和PMI提供疫苗接种，"Moeldoko在雅加达比纳格拉哈大厦与印度尼西亚移徙工人保护局（BP2MI）负责人举行的协调会议上说， 8月13日，星期五。
Moeldoko表示，接种疫苗的实施与在RPJMN实现PMI安置和保护目标密不可分。他认为，这种安置的扩大在每个国家、每种类型的工作中都有不同的挑战，而且随着时间的推移是动态的。
当时，外交部礼宾和领事事务司司长安迪·拉赫米安托也出席了会议，他说，预计到今年年底，马来西亚可能恢复约70 000个采购经理人指数。
莫尔多科还要求有关部委/机构注意此事。
"我们必须能够确认他们是否接种了疫苗，"莫尔多科说。
根据BP2MI的数据，在大流行前，印度尼西亚每年派出超过20万名采购经理人指数。自去年以来，这一数字有所下降，到2020年，约有113，000人PMI离开，从2021年到6月，只有36，000人PMI离开。
至于返回，从2021年1月至2021年5月，约有86 000名采购经理人指数返回印度尼西亚。同时，6月至7月合同到期的PMI约为39，000人，并将返回该国。
除了官方采购经理人指数之外，政府还面临非程序性采购经理人指数的恢复。预计这种非程序性回报率将高于通过官方渠道返回的PMI。
"他们中的大多数被驱逐出境，因为他们是非法的，逾期居留，参与违法，或生病。如果这种PMI回报没有得到适当的协调，它有可能在控制COVID-19在印度尼西亚的蔓延方面产生更多的新问题，"Moeldoko说。
BP2MI 已与卫生部和地区卫生办公室协调，为即将离职的潜在 PMI 实施疫苗接种和 PCR 测试。此外，外交部、COVID工作队、BP2MI和地方政府为返回该国的印度尼西亚公民（包括PMI）实施了卫生程序。
然而，大量印度尼西亚公民通过禁飞点返回，造成保健设施的供应问题，特别是在巴淡岛、恩蒂孔（西加里曼丹）和努努坎（北加里曼丹）等地区。与通过的采购经理人指数数量相比，这些地区在提供测试、疫苗接种、检疫和治疗以及卫生工作者、设施和预算限制方面有限制。
Moeldoko还收到报告说，若干地区的卫生办公室和卫生部在执行这些区域的疫苗方面缺乏协调。
例如，一些区域卫生局不愿意为没有身份证和当地户籍地址的PMI候选人提供疫苗。
卫生部试图通过在各地区实施卫生部的 UPT 疫苗接种来解决这个问题。为此，Moeldoko指示卫生部立即致函BP2MI，其中载有向PMI候选者接种疫苗的程序，以便作为向各地区的BP2MI UPT发出通知的依据。
Moeldoko还强调，在实施疫苗接种规划时，应考虑到每个区域的条件、出发点、返回点和安置国的政策，以加强疫苗接种规划。
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