雅加达 - Change.org 题为"由于这项新规定，JHT在56年之前不能流动"的请愿书越来越得到支持。根据VOI监测，直到09.14 WIB，有超过25万个签名。
该请愿书拒绝了与支付老年保障福利或JHT有关的规则，该规则只能在BPJS就业参与者年满56岁时支付。
凭借300，000个签名，它将打破记录，成为 Change.org 签名最多的请愿书之一。
该请愿书来自Suhari Ete，他共同反对并#BatalkanPermenaker关于老年保障福利的程序和付款条款的第2/2022号。
众所周知，JHT只能在56岁的参与者中支付，该条例载于2022年关于老年保障福利的程序和支付要求的第2号就业部长条例。人力部长第2/2022号条例还撤销了2015年关于老年保障福利程序和要求的第19号部级条例。
2022年2月4日颁布的《部级条例》第3条规定，当参与者在56岁进入退休年龄时，可以提供新的JHT福利。此外，第4条提到，JHT对达到退休年龄的参与者的福利也包括停止工作的参与者。
根据新规定，对于被解雇或辞职的工人，他们只能在退休年龄领取养老金保障基金。
因此，如果工人/工人在30岁时被解雇，那么他只能在56岁或被解雇后26年取他的JHT资金。而目前bbjs人力管理基金超过550万亿盾。
"而我们作为工人迫切需要这些资金来支付裁员后的商业资本。在之前的规则中，工人被解雇或辞职或合同到期可以在1个月正式不工作后稀释JHT，"请愿书的作者Suhari Ete说。
此前，人力部长Ida Fauziah（Menaker）Ida Fauziah已经公开了与社区针对老年保障（JHT）计划新政策提出的抗议活动有关的声音。
在人力部发布了2022年关于老年保障福利的程序和支付要求的人力部长条例第2号之后，社区提出了抗议。通过这一规则，JHT参与者只有在进入退休年龄或56岁后才能获得他们的权利。
"由于JHT的目的是保证老年现金的存在，JHT索赔不应在老年尚未到来时提出，"艾达在2月12日星期六说。
根据Ida的说法，JHT计划的参与者在某些条件下仍然可以获得部分权利。其中之一，参与者必须是至少10年的社会保障参与者。然后，可以声称的JHT的价值是住房的30%，或其他目的的10%。
他确保只要满足上述条件，就可以在达到退休年龄的参与者之前支付JHT的款项。这项规定适用于所有JHT参与者。
"因此，只要符合会员期限，参与者就可以要求一定数量的百分比价值。这适用于参与者，无论是那些仍在工作还是经历裁员的人，"他说。
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