ジャカルタ - Amazon.com 社は、COVID-19に感染した労働者の数に関するデータを地元の保健機関に隠蔽したという主張を解決するためにカリフォルニア州政府と合意に達しました。これは、州司法長官によって明らかにされました, 月曜日, 11月 15.
カリフォルニア州は、アマゾンが2020年9月の「知る権利」法「議会法案685」に違反していると非難しており、労働者はCOVID-19の普及に関する最新情報を提供し、コロナウイルス関連の安全と福利厚生計画に関する情報を提供している。
ロブ・ボンタ司法長官は、何万人もの倉庫労働者と機関を秘密にすることで、オンライン小売大手はウイルスの拡散を効果的に追跡することを不可能にしたと述べた。
和解の下で、アマゾンは職場での新しいCOVID-19ケースの正確な数から1日以内にカリフォルニアの倉庫労働者に警告することに合意しました。
シアトルに拠点を置く同社はまた、州の消費者保護法の施行を支援するために500.000ドルを支払う予定です。
アマゾンは、サクラメントのカリフォルニア州上級裁判所に提出された和解を承認する上で有罪または責任を認めず、依然として裁判官の承認を必要としている。
アマゾンの広報担当バーバラ・アグレイト氏はロイターに対し、「これが解決され、AGが当社の建物内のセキュリティ対策に実質的な問題を発見したことをうれしく思う」と述べた。
非営利団体である国家雇用法プロジェクトは6月、米国の少なくとも14の州がCOVID-19に対する労働者の安全を保護するための規則を採用したと述べた。
アマゾンはまた、職場でCOVID-19の取り扱いについて他の場所で批判に直面しています。
同社は先月、ニューヨーク市の労働者の安全をめぐって、同州のレティシア・ジェームズ司法長官による訴訟を取り下げることを拒否したニューヨーク州判事に対して控訴した。
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