ジャカルタ - インドネシア汚職監視団(ICW)は、汚職撲滅委員会(KPK)に対し、従業員の地位移転の条件として、国家洞察試験評価(TWK)の結果に関連する虚偽またはデマ情報を提供しないように求めた。
これは、TWKの結果を要求するために国家規制庁(BKN)と調整すると述べた執行アリ・フィクリのKpkスポークスマン代理の声明に応じて伝えられました。
「ICWは、KPKスポークスマンに、国家洞察テスト(TWK)の結果に関連する情報を提供しないことを思い出させます」と、クルニアは6月16日(水曜日)に記者団に書面で述べました。
BKNからのkpkへのTWK結果の提出に関する声明は、KemenPANRBウェブサイト上のアップロードに基づいています。上記のアップロードでは、BKNビマハリアウィビサナのヘッドは、4月27日にKPKカヒヤH.ハレファの事務総長が代表KPKにTWKの結果を提出しました。
VOIはKemenPANRBウェブサイト上のアップロードを追跡しようとし、TWK評価の結果が提出されたことを示すニュースアップロードを見つけました。引き渡しは、国家装置と官僚改革(PANRB)ジャホ・クモロとkpkフィルリ・バフーリの会長によって目撃されました。
クルニアに戻って、アップロードすると、アンチラシア委員会がTWKの結果を得るためにBKNと調整しなければならないとき、それは厄介です。この不正行為は、従業員の地位移転のテストが常識に過ぎない場合、公的な申し立ての増幅者とも考えられています。
「従業員にTWKの結果を提供する際のKPKの不正行為は、テストがKPKの従業員を取り除くのに合理的であるという国民の主張をさらに強化します」と、彼が言いました。
以前に報告されたKPKは、従業員が要求した国家洞察テスト評価(TWK)の結果に取り組んでいると主張しました。
執行アリ・フィクリのKpkスポークスマン代理は、文書を要求するために国家人事局(BKN)とまだ調整していると述べた。
「PPID(情報およびデータ管理責任者)KPKは、要求された文書のコピーがkpkの完全な管理下にないので、情報の充実を調整しています」と、彼は6月15日火曜日にリポーターに語りました。
アリは、従業員から30通の申請書を受け取った後も、このTWKの結果を得るために努力し続けていると述べた。PPID KPKは、彼が続けて、手紙にも応答しています。
公開情報開示に関する2008年第14法に基づき、10営業日以内に書面で要求を履行する必要があります。その時間は、書面での遅延の理由を与えることによって7日延長することができます。
「KPKは、適用可能な時間の規定に従って要求のコピーを満たすことができるように努めています」と、彼が言いました。
情報については、TWKに合格しなかったKPK社員の代表、ホットマン・タムブナン・イグウ・シプルバが2021年5月31日から情報開示の要請を行いました。さらに、広報局長が保有するppid汚職撲滅委員会は、2021年6月11日(金)に情報提供の要請に応じた。
「しかし、与えられた答えには奇妙な点があります。答えの中で、PPID KPKは、情報の充実のために国家人事庁とまだ調整していると述べた。実際、2021年4月27日以来、BKNの責任者からkPKへのTWK結果の引き渡しがありました」と、Iguhは彼の声明の中で、6月13日(日曜日)に言いました。
実際、2008年第14法に基づき、公的情報開示に関して、公的機関は、請求の受領から10営業日以内に申請者に書面による通知を行う義務があります。
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