マカッサル-南スラウェシ州政府(Pemprov)は、特に遠隔地での教員や教師の不足の問題を克服するためにさまざまな取り組みを準備してきました。
南スラウェシ州教育事務所(Disdik)のセティアワン・アスワド局長は、教師のニーズを満たすためのいくつかの取り組みには、より多くの割り当てを伴う労働協定を持つ公務員(PPPK)の設立の提案が含まれると述べた。
「南スラウェシのアンディ・スディルマン・スライマン知事は、教師の機能職のために10,385ものフォーメーションをPPPKの提案で優先しました」と彼は言いました、11月6日日曜日、アンタラによって引用されました。
PPPKの教師編成を採用するという優先事項に加えて、彼の党は教師の配布を通じても努力しています。これは、各学校の教師の実際の状況のリストに基づいて教師のニーズを満たすことを意味します。
したがって、南スラウェシに入国する場合は、最初に、確かにより選択的なモラトリアムに基づく教師能力テスト(UKG)を検討すると彼は言いました。
「私たちは、教師のニーズを満たすために、教師が南スラウェシに転校するためのフォーメーションを開き続けていますが、もちろんそれらは選択的に実行されます」と彼は言いました。
特にPPPKの提案については、10,385人の教師が編成され、行政改革官僚改革省(PAN-RB)から直接評価を受けました。
ケメンパンRBは、南スラウェシ州知事のアンディ・スディルマンに賞を授与し、2022年のニーズに応じてインドネシアで最大の教師の割り当てを提案しました。
2022年に提案されたASNの必要性に関して、南スラウェシ州政府は再び教師編成の最大の割り当てを提案しました。PPPKの提案されたフォーメーションの総数は10,587であり、29の健康機能ポジション、10,385の教師機能ポジション、および173の形成機能ポジションの詳細が含まれています。
この2022年のフォーメーションは2023年に進行する予定です。
一方、前年、南スラウェシ州政府は、8.350人の教師PPPKフォーメーションと、任命される要件を満たす3,432人のフォーメーションを開設しました。実際、PPPKに合格した人のほとんどは、長い間奉仕してきた名誉教師でした。
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