ジャカルタ - DKIジャカルタのヘル・ブディ・ハルトノ知事代行は、中央ジャカルタのDKI市役所のバライ・アグンで、2022-2025年のサービス期間のDKIジャカルタ賃金評議会の31人のメンバーを発足させました。
賃金委員会のメンバーは、政府、使用者組織(APINDOおよびKADIN)、労働組合/労働組合連盟、学者、研究者、中央統計庁(BPS)の要素で構成され、それぞれの分野の専門知識を代表する有能な人々です。
この就任式で、ヘルは報酬審議会に対し、DKIジャカルタの賃金分野における政策の策定に関する助言、意見、および考察を提供するよう要請し、後に政府、使用者、労働者の3者間の調和のとれた関係を構築することになりました。
「私たちの仲間のメンバーにとって、私たちはすべての人に希望を持っています、なぜなら彼らには義務があり、支配者と労働者の間の架け橋としての大きな責任があるからです。また、政府、雇用主、労働者の間の調和のとれた関係を実現する上でも」と、10月26日水曜日にHeruは述べた。
さらに、ヘル氏はまた、効果的なコミュニケーションが形成され、相互主義の共生が形成されるように、労働者や雇用主とのインタラクティブな対話を行うよう賃金委員会に助言した。
「そうすれば、結果として得られる決定は、労働者、雇用主、地方自治体の両方から、すべての当事者から願望を集めるでしょう」とHeruは言いました。
「最後に、前回の勤務期間に働いてきたメンバーの献身と、ジャカルタ市の賃金問題に対処するための献身と貢献に感謝と感謝の意を表すことも忘れません」と彼は続けた。
詳細については、2021年の政府規則第36号に基づき、報酬審議会の任務は、以下の目的で知事に助言と検討を提供することです。
州最低賃金(UMP)の確立。
提案する地区/市の地区/市の最低賃金の決定。そして
賃金制度の発展のための定式化資料を準備する。
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