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ジャカルタ-経済調整省(ケメンコペレコノミアン)の労働生産性向上担当副官補(PPTK)であるサレハ議長は、人工知能(AI)の開発に沿って機械に置き換えられるいくつかの種類の仕事があると述べました。

Chairul氏によると、管理上および繰り返される仕事は、技術の急速な発展のために、置き換えられやすくなります。

「まず明らかなのは、ルーチンで繰り返される労働者ということです。それからそれは管理的です。なぜなら、すべてがアルゴリズムによって読むことができるからです」と、彼は6月12日水曜日のデジタル経済政策の策定に関するメディアブリーフィングで述べました。

Chairulは、EVユニットに自動化ナビゲーション技術を組み込んだテスラ社のような、電気自動車(EV)における自動操縦の革新に置き換えられる可能性が高いドライバーまたはドライバーの職業など、他の例を挙げました。

世界経済フォーラムのデータに基づくと、失われる危機にしている仕事のいくつかの分野には、データ入力、管理、事務局長、会計、クレーク、組立労働者、ビジネスサービス、管理マネージャー、クライアント情報および顧客サービス、一般およびオペレーションマネージャー、機械および機械加工、ヘッドライナーが含まれます。

これを予測するためには、テクノロジーを運用できる人材(HR)の質を向上させる必要があると議長は述べた。

「たとえば、テスラはナビゲーションが自動化されているということです。それはドライバーの仕事かもしれません、そのために明日は消える可能性がありますが、人間はまだそこにいます。通常から従来から働き、仕事に適用できるようにテクノロジー自体を適用できるため、シフトする準備をする必要があるため、人的資源はまだあります」と彼は言いました。

彼は、AI、プログラミング、コンピューティングに従事する仕事は今後も成長し続けると述べた。

これらの職業分野のいくつかは、データアナリスト、AIコンピュータ、ビッグデータコンピュータ、デジタルマーケティング、戦略コンピュータ、プロセス自動化コンピュータ、事業開発専門家、デジタルトランスフォーメーションコンピュータ、情報セキュリティ分析、ソフトウェアおよびアプリケーション開発者、およびIoTです。

「政府自身もデジタル経済から恩恵を受けるので、これは避けられません。当初、私たちのデジタル経済の貢献は、はい、私たちの経済の成長にとって非常に大きいと述べられました」と議長は締めくくりました。


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