JAKARTA - Le gouvernement a accéléré la formation d’un groupe de travail sur la mitigation des licenciements pour déceler et prévenir les licenciements avant qu’ils ne se produisent. Ce groupe de travail réunira le gouvernement, les syndicats, la police et les diverses parties prenantes afin que les problèmes dans les entreprises puissent être résolus plus rapidement.
Le secrétaire d’État Prasetyo Hadi a déclaré que la formation du groupe de travail était le résultat de discussions qui ont duré près d’un an avec les syndicats, un certain nombre de ministères et avec l’accord du président.
Selon Prasetyo, le gouvernement a choisi délibérément le ministère du Secrétariat d’État comme coordonnateur car il a été jugé capable de relier la communication entre les institutions et les parties prenantes.
Cependant, la formation du groupe de travail attend officiellement encore le perfectionnement de la structure organisationnelle. Le gouvernement impliquera également le bureau du travail de la police afin que toutes les mesures prises pour traiter les questions du travail soient coordonnées.
« Notre travail consiste à surveiller, à échanger des informations et à cartographier les entreprises susceptibles de faire des licenciements », a déclaré Prasetyo au complexe parlementaire de Jakarta, vendredi 26 juin.
Il a expliqué que chaque entreprise avait un caracteré différent. Il y a des entreprises qui sont affecteśes parce que l’approvisionnement en materiaux de base est perturbé, il y a des entreprises qui font face à des conflits internes de gestion, et il y a des entreprises qui ont des difficultés à cause de problèmes dans les institutions financíres dans lesquelles les entreprises entreposent leur capital de travail.
C'est pourquoi le gouvernement a choisi une approche individuelle pour chaque cas. Le groupe de travail cartographiera les causes avant de déterminer les mesures de résolution.
Prasetyo a revélé que lors de la première discussion, le gouvernement avait récévait aussi des rapports concernant un certain nombre d’entreprises qui avaient encore des problèmes de licenciements anciens qu’elles n’avaient pas répartis aux travailleurs.
En plus de terminer les cas anciens, le groupe de travail s’agira également de se mobiliser plus tôt contre les entreprises qui commencent à montrer des signes de difficultés afin d’empêcher la vague de licenciements avant qu’elle ne s’étende.
Selon Prasetyo, l’objectif principal du groupe de travail n’est pas seulement de s’occuper des travailleurs qui ont perdu leur emploi, mais de s’efforcer que les licenciements soient le moins possible.
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