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JAKARTA - La police nationale a déclaré que le processus de recrutement de 57 anciens employés de la KPK (Commission d’éradication de la corruption) pour devenir l’appareil civil d’État (ASN) du corps de Bhayangkara est presque terminé. Des règlements de recrutement ont également été élaborés.

« La police interne est déjà dans le processus. Des règlements ont été pris », a déclaré le chef de la Division des relations publiques de l’inspecteur général de la police nationale, Dedi Prasetyo, aux journalistes, mardi 16 novembre.

En outre, les règlements du Ministère de la réforme administrative et de la réforme bureaucratique (Kemenpan RB) relatifs au recrutement ont également été achevés. Bientôt, cette affaire sera officiellement transmise par le Kemenpan RB, Tjahjo Kumolo.

« Bientôt, le ministre de la Défense transmettra. C’est déjà en cours », a déclaré Dedi.

Dans ce cas, a poursuivi M. Dedi, le règlement en question est lié au placement de 57 anciens employés de KPK. Où ils seront placés en fonction de leurs compétences respectives

Ainsi, lorsque vous deviendrez officiellement un ASN de la police nationale, il n’y aura plus de problèmes à l’avenir.

« À l’avenir, il n’y aura plus de questions juridiques liées à la question du statut d’emploi en question. Tout est en cours de traitement », a déclaré Dedi.

À l’occasion précédente, la police nationale a déclaré qu’elle préparait un parapluie juridique pour recruter 57 anciens employés de KPK pour devenir l’appareil civil d’État (ASN) qui devrait être achevé bientôt.

« Il est actuellement en cours, espérons-le, il sera bientôt achevé », a déclaré le chef du Bureau de l’information publique, le général de brigade Rusdi Hartono.

Le cadre juridique réglemente le mécanisme de recrutement des anciens employés de KPK. Pour formuler cette base juridique, la Police nationale coopère avec les ministères compétents.


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