Encourager le développement des ressources humaines indonésiennes, I propage le titre de discussion

JAKARTA - La Grande-Bretagne d’Alliance des Alumni (I ustensile) a organisé un forum de discussion de haut niveau sur le thème de la synergie d’Alumni du Royaume-Uni pour le pays afin d’obtenir un point de vue global sur le développement des ressources humaines indonésiennes.

Le forum est organisé au audititorium de l’Institut LSPR de Communication et d’affaires de Jakarta et est également utilisé pour Halal Bihalal Alumni UK après avoir célébré l’Aïd al-Fitr 1445 Hijriah présentant les rangs du Conseil exécutif I akara, les rangs du Conseil consultatif I akara et environ 150 anciens élèves ayant déjà subi leurs études au Royaume-Uni.

En ce qui concerne ce forum, il y a 2 sessions de talk-show où le premier talk-show est modéré par le Secrétaire général I 2021-2024 Zefanya Angeline pour discuter des défis auxquels les anciens étudiants du Royaume-Uni sont confrontés et leurs solutions.

Pendant ce temps, lors de la deuxième session de talk-show, il a été modéré par le président I internat 2021-2024, Redha Bhayika Putra, présentant les dirigeants des organisations diasporaires en Indonésie pour donner des points de vue sur les problèmes de la nation et les actions qu’ils ont prises pour résoudre ces problèmes, en particulier la question de l’amélioration de la qualité des ressources humaines indonésiennes.

Lors de la première session de talk-show présentent 4 dirigeants des organisations d’anciens élèves du Royaume-Uni, à savoir le président de l’Université de l’Oxford Alumni Society of Indonesia (OXSI), Teddy Tjandra, le président de l’Association indonésienne des anciens élus LSE, Fauzi Ichsan, le président de l’Université de Birmingham, Redita Aliyah, et le président Ittet Sumut (Sumatra du Nord) Deni A. Purba

Alors que la deuxième session de talk-show présentent les ressources à savoir le président de l’Association indonésienne des anciens élèves (CAAI) Nadhila Renaldi, le président de Mata Garuda 5.0 (organisation d’anciens bénéficiaires de bourses LPDP du ministère des Finances) Leonardo Gavaza, le Conseil présidium Alumni Connect PPI Dunia Muhammad Rogfi Iskandar et le Conseil de direction / membre du conseil d’administration de GIPA (Association générale indonésienne professionnelle) Hilmi H Kartasasmita.

Le Conseil consultatif I juz Siddharta Moersjid et Prita Azad Gani, expriment une grande appréciation à la jeune génération d’organisateurs qui ont un esprit et une pensée critique sur le développement des ressources humaines indonésiennes en faisant de ce forum un média de discussion constructif.

En outre, il a également souligné l’importance de la collaboration de diverses parties pour réaliser des progrès dans l’amélioration de la qualité des ressources humaines en Indonésie.

Le président I til 2021-2024 Redha Banjika Putra a déclaré qu’au cours des deux dernières années, I til a mené 63 activités au cours des derniers 24 mois visant à accélérer la collaboration à partir de divers objectifs appartenant à chaque élève individuel dans divers secteurs et industries en Indonésie.

« Cette collaboration devrait également être réalisée dans diverses provinces d’Indonésie, qui a commencé par la formation de la branche I ustal de Sumatra du Nord comme première branche en dehors de Jakarta », a-t-il expliqué dans son communiqué, mercredi 1 mai.

Le président du Comité d’organisation, Muhammad Zhafara Nirwana Dekri Putra, a déclaré que l’événement avait été créé à cause de la gratitude qu’il ressentait comme une petite partie de la communauté qui avait reçu un enseignement supérieur au Royaume-Uni.

Zhafara a déclaré qu’il souhaitait pouvoir offrir les possibilités les plus larges ou fournir la meilleure qualité d’éducation à tous les Indonésiens et encourager la collaboration des dirigeants organisationnels invités pour pouvoir unir les forces pour atteindre cet objectif.