JAKARTA - Uber 是一家在线交通服务公司,已在英国任命了 7 万名司机成为员工,并可以获得月薪、遣散费和退休工资。

这项任命是基于英国最高法院的一项裁决,该裁决称司机是一名独立工人,而不是外包。

这一决定得到了美国银行的回应,该银行表示,根据CNBC国际的汇编,优步的行动可能使该公司损失约5亿美元(相当于7.2万亿卢比)。

分析人士认为,向长期员工招聘司机可能导致公司支出增加,并打乱优步在欧洲的前景。

据《洛杉矶时报》报道,此前优步曾在世界各地部署律师,以阻止重新评估司机成为公司员工的努力。

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司机有资格获得保护

优步自己透露,这是他们第一次就任命司机为雇员达成协议。这一行动是针对英国最高法院上月的一项裁决而采取的,该裁决显示司机有权受到保护。

伦敦金融城是全球第五大市场份额。到目前为止,伦敦已成为优步在欧洲大陆最重要的市场。这是显而易见的, 优步已经拥有 45,000 名司机, 优步用户在伦敦已经达到 350 万。尚未包括在英国其他主要城市。

此前,优步的运营许可证被伦敦市交通监督局 (TfL) 吊销。吊销许可证是由安全问题引起的。Uber 在 2020 年两次记录此体验。

那么,这种决定能否在印度尼西亚实施呢?考虑到 Gojek 和 Grab 是最大的骑行公司, 尤其是有很多合作伙伴。


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