雅加达 - 总统办公厅主任(KSP),TNI将军(Ret.)Moeldoko透露了佐科·维多多总统关于国家人才管理的指示背后的原因。根据Moeldoko的说法,这一步骤是为了回应全球竞争,招募最优秀的人才,称为“全球人才战”。Moeldoko在10月9日星期三在雅加达举行的国家人才管理大设计发布会(DBMTN)上传达了这一声明。
「各国之间招募最优秀人才的竞争正日益激烈。那些成功招募和管理人才的人将为他们的国家获得附加值,“Moeldoko说。
Moeldoko强调,印尼在国内外都有许多潜在的人才。他说,印尼侨民在国际舞台上的各个领域都使国家感到自豪。Moeldoko说,这种潜力必须得到妥善管理,以免被其他国家利用。
「看看国际上的运动员、艺术工作者和研究人员。他们必须得到管理,以便他们继续脱颖而出并为印度尼西亚的未来带来利益,“Moeldoko补充道。
在国家人才管理大设计计划中,政府计划在三个主要领域建立一个“人才中心”。该计划包括培育和人才发展,以及提供资金设施,以支持他们参加国家和国际层面的竞争或展览。政府还将为研究和创新成果的版权或专利保护提供便利。
此外,Moeldoko强调了作为DBMTN的一部分建造国家人才数据库的重要性。此数据库将成为结构化和系统人才管理的参考。
有关信息,国家人才管理大设计(DBMTN)通过9月底通过的第108/2024号总统条例正式成为一项政策。这项政策旨在根据其领域开发和引导印度尼西亚最优秀的人才,并由PPN / Bappenas部与青年和体育部,BRIN和教育和文化部协调。
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