雅加达 - 雅加达的数百名名誉教师突然被各自的学校终止教学合同。教师教育协会(P2G)指出,有107名名誉教师受到单方面解雇的影响。
P2G教师倡导主管Iman Zanatul Haeri透露,2024年7月5日或2024/2025年入学前一周,名誉教师收到了各自校长的信息,要求在线填写表格。
事实证明,在表格中,名誉教师被要求填写数据和批准,表明由于名誉清理政策,他们不能再教授。
“他们从第一天进入到上学的最后一天。在宣布他们不再教学后,他们被告知要填写清洁表。这就像被枪杀一样,然后被告知要挖出自己的坟墓,“伊曼在7月16日星期二告诉记者。
当向P2G微妙地报告他们的工作的“驱逐”时,雅加达DK的名誉教师感到震惊,因为他们突然停止了工作。因为,一些受解雇影响的名誉教师已经教学了6年多。
“有些人哭了,有些人对如何在家告诉家人感到困惑,因为在短时间内,他作为老师的职业生涯就搁浅了。直到今天,他们仍然想知道,这是什么政策,为什么他们被这样对待?没有通知,也没有准备,“伊曼说。
假设,由于PPPK(P1)教师的采购变化,学校对名誉教师(P3)的清理是由于PPPK(P1)教师的采购变化而发生的。伊曼说,名誉教师(P3)和PPPK教师(P1)之间的滑动条件已经变暖了,因为他们被迫争取同样的形成。
事实上,根据Iman的说法,PPPK教师的任命必须继续完成,而不会切断名誉教师参加PPPK选择的权利和机会。
“嗯,这甚至是P1老师被鼓励转移名誉老师(P3)。虽然他们都有权利。他们就像被绵羊击败一样,“伊曼说。
出于这个问题,P2G敦促DKI雅加达教育办公室解释清理政策的目的,导致名誉教师被单方面解雇。因为,结果,被解雇的名誉教师不能参加PPPK 2024的选择。
“当然,他们不想被解雇,他们想继续教学,继续得到(教学)时间,并希望有机会选择PPPK。他们想竞争,“他补充说。
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