雅加达 - 政治、法律和安全事务协调部长（Menkopolhukam）Mahfud MD透露，政府出于紧急原因发布了2022年关于创造就业机会（Ciptaker）的政府法规（Perppu）第2号。
12月30日星期五，安塔拉引述说：“因此，政府认为，政府认为有充分的理由表明，颁布2022年第2号Perppu 是基于紧急原因，”Mahfud MD在雅加达总统办公室与经济事务协调部长Airlangga Hartarto和法律和人权部副部长爱德华·奥马尔·谢里夫·希亚里夫·希亚里耶迪（Edward Omar Sharif Hiariejdi）的联合新闻声明中说。
2022年12月30日这一天，佐科总统签署了关于创造就业机会的2022年第2号Perppu，取代了2020年关于创造就业机会的第11号法律。
“例如，乌克兰战争的影响在全球和全国范围内影响包括印度尼西亚在内的其他国家，将经历通货膨胀的威胁，通货膨胀的威胁，滞胀，多部门危机，利率，地缘政治条件，粮食危机，因此政府必须尽快采取战略步骤，”马富德补充说。
根据Mahfud的说法，根据第138 / PUU-VII / 2009号宪法法院的决定，考虑与发布2022年Perpu No2有关的法律方面和法律法规是由于迫切需要。
“当时，我作为宪法法院院长签署了发布Perppu的原因，首先是因为迫切需要，是的，紧缩迫使能够通过法律快速解决法律问题，但所需的法律尚不存在，”马富德说。
在强迫性紧缩状态但没有这样的监管，马富德说存在法律真空。
“或者现有的（法规）没有提供确定性，例如，因为它们被赋予了更多的日期，以至于没有确定性，然后第三个法律真空无法通过正常程序讨论，因为需要很长时间才能通过第一阶段这么长时间，然后是第二阶段等等，”Mahfud解释说。
为了采取战略措施，特别是如果你必须等到宪法法院2020年第91号决定规定的最后期限结束，马富德说，政府将错过预测和挽救局势的机会。
根据宪法法院第91 / PUU-XVII / 2020号决定，宪法法院表示，制定关于创造就业机会的2020年第11号法律违反了1945年宪法，只要不被解释为“在宣布决定后2年内没有改善”，就不具有有条件约束力的法律效力（违宪）。
“因此，需要采取战略步骤，为了满足要采取的战略步骤的要求，必须首先发布这个Perppu。这就是为什么今天晚些时候，即2022年12月30日，总统签署了关于创造就业机会的2022年Perppu 2号，“ 马富德说。
Airlangga Hartarto 说，2022 年 Perppu 第 2 号中有许多东西得到了改进。
Airlangga说：“主要的事情与外包最低工资的就业有关，然后将协调资金与关于统一税收法规的第7号和第1号法律以及中央和区域金融关系或HAKD同步。
此外，它还规定了为了公共利益而改善水资源以及纠正“错别字”错误或文章引用、“法律起草”和其他非实质性错误。
“其他的都是根据与相关部委和机构的讨论进行改进的，并已与学术界进行了沟通，”Airlangga说。
根据 Airlangga 的说法，在 2022 年第 2 号Perppu 中，以前对所有部门完全开放的外包工人随后仅对某些行业的一些部门进行监管。
“工资遵循了工会的要求，所以如果以前有通货膨胀的因素和经济增长的因素，现在这两个因素加上该地区人民的购买力等因素，”Airlangga补充说。
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