LEBAK - 万丹省Lebak Regency政府缺乏国家民事机构（ASN）的权力，因为许多人正在退休或离职后。
"分区办事处的ASN人员只为社区服务，只有少数人，而且非常缺乏，"3月20日星期日在安塔拉Lebak的Lebak Alkadri Regency政府区域助理（Asda-I）说。
由于中央政府组织的空缺职位有限，勒巴克摄政的ASN人员短缺的原因。根据2015年Lebak Regency的asn数据，超过12，000人，但现在约有8，000人。
在所有区域设备组织 （OPD） 中，每年有多达数百人进入退休状态。ASN 功耗的降低是最高的。
此外，据报道，仍然活跃的asn因疾病或事故而死亡。
因此，他的政党每年都会向中央政府提议继续开放准公务员（CPNS）的录取。
因为，ASN人员的短缺当然会对社区的服务产生影响。此外，继续阿尔卡德里，Lebak Regency的面积如此之大，地形为丘陵和山脉。
目前，Lebak Regency的居民人数约为130万人，如果假设一个ASN为200人提供服务。"我们预计中央政府每年都会开放CPNS空缺，"他说。
他说，到目前为止，Lebak摄政政府尚未任命名誉雇员，因为这会给地区财政带来负担。对于有雇佣协议（PPPK）的政府雇员也是如此。
目前，PPPK工资现在是该地区的责任，不再由中央政府的一般分配基金（DAU）支付。
"我们要求中央政府增加CPNS配额，以便在整个OPD中实现它，"阿尔卡德里说。
与此同时，公务员/ ASN的Siti Samsiah承认，她将于2023年作为Lebak Regency Cooperative and SME Office的雇员退休。"我们明年退休，因为我们已经58岁了，"他解释说。
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