雅加达 - 国家电力公司（Persero）或PLN在向10万外包工人支付2021年假期津贴（THR）方面与工会发生冲突。印度尼西亚工人联合会（KSPI）说，这家国有企业没有按照适用规定全额支付THR。
KSPI总裁赛义德·伊克巴尔说，THR应该全额支付给PLN外包工人。根据人力部长的通告信。但是，支付的 THR 未满额。
他在6月10日星期四的虚拟新闻发布会上说："昨天的THR，PLN外包在印度尼西亚全境收到的THR不符合条例，无论是部长通告、2015年政府第78号条例，还是过去10-15年生效的条例。
Iqbal说，外包工人的THR没有按照规则支付，因为Lebaran 2021之前工人的绩效津贴和增量津贴突然因为董事的条例（perdir）而改变。通常，这两项津贴是固定津贴。
"PLN 法规规定，PLN 外包员工接收的 THR 将减少。以什么方式？是的，绩效津贴和增量津贴是固定津贴，是PLN外包作为非永久津贴的组成部分。
Iqbal说，PLN董事的这一突然调整对PLN在印尼各地的外包员工不利。
"突然它出来了。如果我们谈判，如果我们提前被告知，也许我们可以理解。突然在开斋节之前，PLN的perdir或董事会条例被发布，即改变业绩津贴和达美津贴，这些津贴以前是固定津贴，作为赠款的一部分予以考虑。人力资源部连同基本工资现在改为非永久津贴。因此，它不会在2021年THR支付"，他说。
此外，Iqbal还质疑为什么外包员工必须遵守PLN的董事会规定。据他称，董事会无权发布该条例，因为外包工人是来自供应商的工人。
"这就像现代的奴役，奇怪的是，福利不是由供应商或外包代理监管的，而是由董事监管的。为什么董事会发布法规（外包）？这不是员工"，他说。
因此，Iqbal说，外包工人在KSPI成员的支持下，威胁说，如果他们的权利得不到适当支付，他们不久的将来将举行全国大罢工。
"在不久的将来，FSPMI（印度尼西亚金属工人工会联合会）将得到KSPI的指示和支持，为印尼各地的PLN外包工人举行全国罢工。他说，全国罢工将阻止印尼各地的PLN外包工人。
在同一场合，PLN工会阿卜杜勒·拜斯说，关于THR短缺的问题，他的倡导小组进行了分析。他说，直到现在，这家国有电力公司还没有表示善意。
"一个月来，PLN一直没有善意。他说，这一缺口是由于发放的固定津贴造成的，总共可达到150万印尼盾。
在此之前，这些工人将在PLN在南雅加达的总部和各地区的分支机构举行示威活动。之后，众议院（DPR）将采取进一步行动，关注国有企业（BUMN）外包工人，特别是PLN和其他BUMS。
"我们的行动计划于6月14日在PLN办事处，特别是中央和区域办事处。他说，这一行动是示威的形式，如果示威得不到落实，我们将在6月底举行全国大罢工"。
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