雅加达 - 亚洲开发银行(亚行)批准了价值5亿美元的基于政策的贷款,以加强人力资源并提高劳动力生产力。
ADB印度尼西亚总监Jiro Tominaga透露,这笔贷款是人力资源开发生产力提高计划(人力资本发展计划通过加强生产力)下属的三个子计划中的第二个,作为2021年批准的第一个子计划成功的延续。
该计划是亚行的承诺,即继续与印度尼西亚进行长期密切合作,以建立有弹性和响应性的卫生、教育和社会保护系统,以刺激经济增长和减少贫困。
他在11月16日(星期四)的官方声明中解释说:“扭转COVID-19大流行造成的人类发展和生产力的挫折是我们帮助发展中国家成员的优先事项之一。
Tominaga透露,通过人力资源开发提高生产率的计划鼓励与可持续发展目标(SDGs)一致的教育,技能发展,卫生和社会保护领域的改革结合。
这些改革有助于加强融资政策和监测可持续发展目标实施,包括在印度尼西亚建立11个新的可持续发展目标中心。
这些中心将通过研究教育、可负担性和政策建议,进一步定位可持续发展目标。
政府已向各地方政府部门提供基于绩效的财政转移,作为实现可持续发展目标的激励措施。
为了改善教育成就、技能改善和技能再培训,政府实施了技能发展计划,对年轻人和失业成人市场的反应。
这包括JobStart和技能发展计划的就业前卡,为失业的年轻人和成人提供针对市场的响应性培训。
此外,3万多名教师,其中大多数是女性,作为驾驶教师计划的一部分接受过培训。
与此同时,290万名教师可以访问驱动教师的数字平台,该平台通过智能手机、笔记本电脑和台式计算机提供教学和学习资源。
印度尼西亚网络教育研究所(Indian Cyber Education Institute)为其国际标准和市场导向型高等教育的在线课程创建了创新的数字凭据系统。
2,500多名学生,主要是女性,获得了数字凭据,并加强了从学校到工作世界的过渡。
至于改善获得保健的机会,政府为加强和改造初级保健制度奠定了基础,以鼓励促进保健和社区赋权,并扩大以社区为基础的孕产妇和儿童保健。
政府还通过实施失业津贴计划的措施,增加了向穷人和弱势群体提供社会保护服务,并加强了有条件现金直接援助计划的实施。
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