雅加达 - PT Bumi Menara Internusa(BMI)作为一家出口导向型食品加工公司,选择开发人力资源(HR)作为鼓励公司扩张的投资。
BMI董事海蒂·戴安娜(Hetty Diana)表示,公司自成立以来,选择投资人力资源。这也是公司的一项承诺,该公司现在雇用了数万名员工。
他说,这一承诺不仅在上游方面作出的,而且在下游方面作出的,即印度尼西亚8个地区的捕食农民和种植园农民。
“人力资源的赋权从上游到下游进行,旨在提高人力资源的能力,这些人力资源是公司的支柱。我们很清楚,员工,农民和农民作为受益人,需要这种能力的提高,不仅要为公司做出贡献,还要为每个人创造可持续的生活,“他在9月29日星期五引用的一份书面声明中说。
根据Diana的说法,BMI还涉及第三方提高公司人力资源能力,即在类似领域拥有专业知识的各方。
“自几年前以来,该公司一直与世界自然基金会 - 印度尼西亚联盟合作,获得水产养殖监督委员会(ASC)的生态认证,以密集的方法为香草虾池提供认证,”他说。
戴安娜解释说,该计划还涉及当地渔业局,有望提高虾商品在国际市场的竞争力,并创造一个可持续的虾养殖管理区,并加强更好的养殖管理认证或做法。
“该计划在一个名为水产养殖改善计划(AIP)的大型计划中总结,触及技术问题,例如监测沿海水域的水质,根据国际标准培养良好的虾的过程。该计划的受益者越多,印度尼西亚的海洋生产业有望提高全球水平的工业竞争力,“他说。
他补充说,海洋产品是海洋自然资源的巨大潜力之一,也有很大的衍生影响。根据海洋事务和渔业部的数据,2023年1月至6月印尼渔业出口额约为28亿美元。根据出口价值,虾后出口最多的商品是金枪鱼和鱼。
“我们希望我们所努力的能够通过进口出口表现,以及参与印度尼西亚每条海洋产品加工行业的人民的福利,为印度尼西亚经济做出积极贡献。这就是我们作为该行业参与者继续将投资重点放在人类方面的原因,“戴安娜总结道。
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