雅加达 - 旅游和创意经济部长（Menparekraf）桑迪亚加·萨拉赫丁·乌诺（Sandiaga Salahuddin Uno）的目标是龙目岛（NTB）多达2，300名旅游工作者在2022年全年获得东盟国家标准旅游能力认证，以满足该行业对人力的需求。
“对于2022年的龙目岛，认证目标是2，700名旅游工作者，到2023年将有3，900名旅游工作者。截至今天，酒店、餐馆、导游、旅行社和SPA领域已经接触了2000名旅游工作者，“ 桑迪亚加·乌诺在11月13日星期日的一份官方声明中说。
此外，桑迪亚加说，这样它将能够满足工业和商业界在旅游部门和创意经济中的需求，这需要一支称职和有竞争力的劳动力。
桑迪亚加说，为了实现这一目标，旅游和创意经济部与印度尼西亚Cakra Wisata专业认证研究所（LSP）、行业、协会和西努沙登加拉地区政府（NTB）合作举办了“旅游指导领域旅游人力资源能力认证”活动。
该计划包括技能提升（能力提高），再技能（加强能力）和新技能（增加新能力），以便旅游人力资源和创意经济具有优势，能力和竞争力。
桑迪亚加·乌诺（Sandiaga Uno）的绰号桑迪（Sandi）赞赏作为Kemenparekraf计划一部分的活动的实施，这些活动旨在加速旅游业和创意经济的复苏并提高生产力。
“我对今天在马塔兰市开展的旅游人力资源能力认证活动计划表示最高度的赞赏。这是一个综合和可持续的旅游发展计划或印度尼西亚旅游发展项目，具有创新，适应和协作的精神，“桑迪说。
旅游人力资源能力认证活动在6个优先旅游目的地进行，即多巴湖（北苏门答腊），瓦卡托比（东南苏拉威西），纳闽巴焦（NTT），龙目岛（NTB），婆罗浮屠 - 日惹 - 普兰巴南（日惹和中爪哇）和Bromo-Tengger-Semeru（东爪哇）。
目标是在整个2022年，多达18，000名旅游工作者可以获得认证，到2023年，这一数字将增加到27，000名参与者。
旅游和创意经济部长还鼓励继续开展这项活动，以实现今年旅游工作者的能力认证目标，特别是在龙目岛。
“截至今天，实现目标已经达到74%，还有26%必须继续追求。他说，该认证是复苏的一部分，提高了旅游业的生产力，使我们的人力资源具有竞争力。
桑迪承认，考虑到他的政党设定的目标，即在2022年创造110万个新工作岗位，在2024年创造4.44个新的优质工作岗位，他有一个艰巨的任务，即吸收更多的就业机会。
他希望这次旅游人力资源能力认证能够成为恢复当地和国民经济努力动力的一部分。
“希望这次旅游人力资源能力认证活动能够成为恢复国民经济努力势头的一部分，以便我们恢复得更快，更强大，”桑迪说。
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