苏拉巴雅 - 东爪哇省政府（东爪哇省政府）从2026年4月初开始，开始为国家公务员（ASN）实施每周三在家工作（WFH）政策，以提高能源效率并保持生产力。
“从下周开始，我们将在星期三实施WFH。所以星期一，星期二，星期四和星期五，我们直接工作。我们根据中央政府的燃料和能源节约政策实施WFH系统，“东爪哇省省长Khofifah Indar Parawansa说，3月25日星期三报道。
Khofifah强调，WFH的实施不是工作放宽的形式，而是灵活的工作机制，仍然要求所有ASN的纪律，责任和高生产力。
“通过WFH系统，公共服务不应该减少。相反，性能必须保持最佳，协调必须更加强大。某些公共服务部门仍然完全进入，“他说。
他解释说，与Work From Anywhere（WFA）相比，WFH被选中，因为它被认为更有效地保持ASN的生产力，同时允许家庭支持监控在家工作的情况。
此外，星期三被选为WFH的执行时间，因为它被认为是保持工作节奏和抑制增加石油燃料（BBM）消费的潜力的理想选择。
根据计算，东爪哇省政府的平均ASN每天行驶约14公里到办公室，或约28公里往返，因此，预计每周一次的WFH计划将提高能源效率。
“如果在周五实施WFH，则有长期假期甚至回家，娱乐和其他活动，因为长周末继续，因此消耗更多的燃料的趋势，”他说。
霍菲法州长强调，这项政策绝不能以牺牲公共服务质量为代价，并由地区人事局（BKD）严格监督ASN的存在和绩效。
“ASN的生产力不应该下降。公共服务必须保持最佳，响应和无障碍，“他说。
他补充说，伊德尔·菲特里（Idul Fitri）的势头是加强ASN在为社区提供最佳服务方面的团结，团结和承诺的起点。
“所有ASN工作人员都必须以更好的质量，更专业，更负责任，更以服务为导向的方式重新开始工作，”他补充说。
霍菲法州长还强调，ASN是确保社区感到安全，得到服务和国家关注的最前线。
“假期后工作节奏不能下降。今天是衡量我们维护公众信任承诺的基准，“他说。
他要求所有地区机构确保在未来一周内，所有公共服务将恢复到100%正常运行，而不会出现服务积压。
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