DKI DPRD批评质疑UMP增加,但当他们的津贴增加时,他们保持沉默
雅加达 - DKI雅加达DPRD今年获得264.3亿盾的津贴增加时受到批评。
因为,另一方面,理事会成员质疑2022年DKI雅加达省最低工资(UMP)的增长,该工资由DKI雅加达州长Anies Baswedan修订为5.1%。
DPRD津贴增加的原因是他们四年来没有增加收入。然而,立法监督联盟的研究人员Syamsudin认为这个理由不合适,因为大流行仍在袭来。
"找借口是不明智的。UMP一直受到批评,因为它仍在大流行期间。人民的经济状况仍然疲软,所以不应该奢侈。然而,对于他们来说,在大流行期间增加了重要的津贴,"Syamsudin在1月11日星期二联系时说。
事实上,在2017年关于DPRD领导人和成员的财务和行政权利的第18号政府法规中,可以根据需要增加津贴,并考虑到区域财务状况。
它与理事会成员的工资不同,后者必须与州长工资增长的表示一致。然而,津贴的增加证明,DPRD并没有将社会敏感性纳入社区。
"事实上,DPRD的薪水不能只是上涨,因为规则很严格,百分比必须遵循州长的加薪。好吧,这种津贴很容易像它喜欢增加的那样被玩,"他说。
众所周知,因此董事会所有成员的工资和津贴预算金额为1770亿卢比。去年,即2020年,DKI DPRD成员的工资和津贴金额为1509.4亿盾。
这可以从内政部评估的关于2022年预算年度的区域法规草案中看出。
这项评估在2021年内政部长关于2022财年DKI雅加达RAPBD评估的第903-5850号法令中规定。
他们认为增加这一津贴是合理和适当的。DKI DPRD主席Prasetyo Edi Marsudi表示,如果计算出来,DPRD津贴仍然小于DKI总督和副总督的业务津贴。
"这是我们应得的,先生。由内政部长进行评估。如果没有,内政部长将注销(增加津贴预算),"普拉塞蒂奥在1月9日星期日对记者说。
PDIP政治家还声称,增加的津贴将用于帮助社区。一个例子是政府计划的社会化。
"是的,理事会成员的津贴(津贴上升)至260亿卢比。但是钱又不是给我们的,你知道的。对于社区。它增加了一点,以帮助社区,如社会化。这是为了告知公众而做出的津贴,"他说。