자카르타 - PT BNI Sekuritas은 일부 소셜 미디어 플랫폼에서 발전하고 직원 중 한 명과 관련된 학교 시절의 괴롭힘 정보에 대해 말했습니다.
회사는 지난 며칠 동안 대화의 발전을 계속 모니터링하고 있다고 말했습니다. 수신 된 정보에 따르면 공공 장소에서 전달 된 사건은 당사자가 BNI Sekuritas에 합류하기 전에 학생으로서 여전히 상태였을 때 발생했습니다.
"BNI Sekuritas는 지난 며칠 동안 소셜 미디어에서 유통되는 정보를 계속 모니터링하고 있습니다."라고 BNI Sekuritas Tjut Aliffah Keumala의 기업 커뮤니케이션 책임자 Pgs는 7 월 30 일 목요일 서면 성명서에서 말했습니다.
이 문제는 여전히 학교에 다니는 동안 괴롭힘 경험을 이야기 한 소셜 미디어 사용자의 게시물에서 시작되었습니다. 대화는 나중에 많은 네티즌들이 게시물에서 언급 된 당사자를 인적 자본 BNI Sekuritas 분야에서 일하는 사람과 연관시킨 후 스레드, X, 인스 타 그램 및 틱톡으로 확산했습니다.
BNI Sekuritas은 괴롭힘이 피해자에게 심오한 영향을 미칠 수 있기 때문에 심각한 문제라고 강조했습니다.
BNI Sekuritas는 해결책을 찾는 노력의 일환으로 당사자들 사이에 계속적인 의사 소통이 이루어지고 있다는 것을 이해합니다. 의사 소통 과정은 각 당사자가 설명을 제공 할 수있는 공간을 제공하면서 더 포괄적 인 중재를 통해 계속 될 것으로 기대됩니다.
"우리는 현재 취해진 모든 해결 노력을 존중합니다. BNI Sekuritas은 계속되는 의사 소통 및 중재 과정이 모든 당사자의 이익을 존중하는 적절하고 비례적 일 수 있기를 바랍니다."
BNI Sekuritas은 내부 정책, 회사 규정 및 적용 가능한 법률에 따라 발전하는 정보를 추적 할 것이라고 말했습니다. 이 과정은 모든 당사자의 권리를 존중하면서 신중의 원칙을 강조하면서 수행됩니다.
회사는 훌륭한 관리와 전문적이고 상호 존중하는 근무 환경을 유지하기위한 노력을 강조했습니다. BNI Sekuritas는 또한 문제의 발전을 계속 모니터링하고 사용 가능한 정보 및 검토 결과를 기반으로 필요한 조치를 취할 것입니다.
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