자카르타 - 남칼리만탄(칼셀) 경찰청의 타나우트(Tala) 경찰서는 2026 회계 연도의 공정한 인수인계를 통해 깨끗하고 투명한 경찰관 모집을 실현하겠다는 의지를 표명했습니다.
"이 활동은 선거 과정이 청결하고 투명하며 책임 있고 인간적 (BETAH) 원칙에 따라 진행되고 사기 행위로부터 자유로울 수 있도록하는 데 주요 초점이되었습니다"라고 탄라우트 경찰서장 AKBP Ricky Boy Siallagan은 일요일 펠라이하리에서 말했습니다.
그는 모든 선발 단계가 어떤 개입도 없이 전문적이고 개방적으로 수행되어야한다고 강조했다.
"이 선택은 무료이며 어떠한 비용도 청구되지 않습니다. 합격을 약속하는 사람들을 믿지 마십시오. 위반의 징후가 있으면 즉시 신고하십시오."
그는 이전에 정의력 협약에 서명하는 것은 먼저 남부 칼리만탄 주 경찰이 주도하는 zoom 회의를 통해 온라인으로 이루어졌으며, 그 후 탄라우트 경찰서 수준에서 계속되었다고 말했다.
경찰서 차원의 활동에는 선발위원회, 선발 참가자, 그리고 채용 과정에서 공동 투명성과 감독의 형태로 부모 대표가 참석했습니다.
그는 113 명이 선발에 등록했으며 101 명이 다음 단계로 진행하기 위해 행정 조건을 충족했다고 말했습니다.
경찰청장은 또한 참가자들에게 각 단계의 선발 과정에서 자신의 능력에 계속 집중하도록 촉구했다.
"화살을 쏘는 것처럼, 목표를 벗어나게 될 때까지 메달에 집중하지 마십시오. 최선의 능력으로 모든 단계를 수행하고 결과를 하나님께 맡기십시오."
또한, 내부 감독과 지역 사회 참여는 선택 과정의 무결성을 객관적이고 공정하게 유지할 수 있도록 유지할 수 있기를 바랍니다.
참가자 부모 대표도 공개적이고 무료 선거를 실시하는 데 대한 지원을 제공했습니다.
"우리는이 과정이 정말 공정하기 바라며 아이들이 건강하게 경쟁 할 수 있기를 바랍니다."라고 그는 말했습니다.
그에 따르면, 공동의 약속으로, 탄라우트 경찰은 2026년 경찰관 채용 과정이 전문적이고 정직하며 지역 사회에 봉사 할 준비가 된 바야나카라 세대를 낳을 수 있다고 낙관하고 있습니다.
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