ディススネーカータンゲランは、PPKM緊急事態中に解雇を行わない企業に依頼します

タンゲラン地区事務所(ディススネーカー)(写真:アンタラ)

ジャカルタ - マンパワータンゲランリージェンシー局、バンテンは、2021年7月3-20日のコミュニティ活動制限(PPKM)緊急事態の実施中に、従業員に対して雇用の終了(解雇)を行わないよう、地域の企業の経営陣に求めました。

「ppkm緊急事態のために働いている間に従業員に制限がありますが、会社が従業員を解雇しないことを願っています」と、金曜日にアンタラが確認されたときに、産業関係紛争のセクション(Kasi)解決の責任者が言いました。

彼は、PPKMダルラットの実施中に、タンゲランリージェンシーの企業は今まで従業員に対する解雇を行っていないと言いました。

しかし、彼によると、これらの企業が生産を増やすために生き残ることができない場合、雇用の終了が起こる可能性があります。

「これまで解雇に関する報告はありませんでした。しかし、ppkm期間が終わり、それが起こる可能性があるかどうかは分かりません」と、彼が言いました。

彼は、企業だけでなく、従業員や労働組合が共同でパンデミックの状況を理解する必要があると言いました。

「現在の状況は、影響を受けるすべての要素にとって非常に困難ですが、最善の解決策は、常に会社とその労働者との間で二国間の対話を行うことです」と、彼が言いました。

また、同社の経営陣と労働者に対し、保健プロトコルを遵守することで、緊急PPKMに関連する政府の政策を遵守するよう求めた。

彼は、この方針は、それぞれの職場の労働者の健康と安全を保護しながら、ビジネスの継続性を保護するための取り組みの一環であると説明しました。

「タンゲランのリージェントの円形の手紙(SE)と緊急Ppkm関連省からのSEによると、我々(ディススネーカー、赤.)「タンゲランリージェンシーは、労働者クラスターにおけるCOVID-19の送信を抑制するために、政府の方針に従って健康プロトコルの規律を遵守するよう企業と従業員を招待します」と、彼が言いました。