ガンジャール・シティ・アティコーの妻が障害者の雇用拡大を奨励すると約束

月曜日(18年12月2023日)にトレンガレクのベセッククラフトセンターを訪れている間のカプレスナンバー3ガンジャールプラノボの妻、シティアティコー(アンタラ/ホー-市民写真)

トレンガレク-ガンジャールプラノボ大統領候補の妻であるシティアティコーは、インドネシア全土の脆弱なグループ、特に「疎外された」特別なニーズや障害を持つ居住者の雇用機会の拡大を奨励することを約束しました。

「このため、ガンジャール・マフッドが実施するプログラムは、政府が負担する12年間の義務教育であり、高校への正式な教育です。それから貧しい家庭で1人の学部生。トレーニングの形での非公式教育のために、私たちは起業家になるためのトレーニングなどです」と、12月18日月曜日にANTARAが報告した東ジャワのトレンガレクリージェンシーへの政治的サファリを開催したときにアティコーは言いました。

彼はまた、トレンガレク摂政の妻、ノヴィタ・ハルディーニが推進してきたトレンガレクの女性と脆弱なグループのためのエンパワーメントプログラムに感謝した。

彼女によると、エンパワーメント運動は、他の分野の女性や障害者の発展とエンパワーメントのためのインスピレーションになるに値します。

エンパワーメントプログラムには、デジタルマーケティングから競争力のある製品の増加に至るまで、Trenggalekの女性MSMEセクターの上流下流が含まれていると彼女は述べた。

このステップにより、女性はより自立し、インドネシアの労働者として働く女性を最小限に抑えることができます。

「家族を離れるために、成長期に援助を必要とする子供たち。ノヴィータ夫人のプログラムは、ガンジャール氏のプログラムと一致しています」と彼は語った。

アティコーは、障害などの脆弱なグループの雇用機会の拡大について話しました。

これには、各障害仕様の可能性に応じて、脆弱なグループのキャリアレベルへの教育へのアクセスが含まれます。

彼によると、現在、脆弱なグループに対して偏見がありますが、Atiqohによると、追加の割り当てが必要です。

「法的な傘はすでに存在しており、障害者のための1つの雇用機会の100人から、それが肯定的であるならば、はい、5%、それは改善される必要があります。キャリアレベルへの教育へのアクセスの問題を含めると、それはマッピングされているようなものです」と彼は言いました。

ブセクセンターに加えて、アティコーはトゥグ地区のコマルルヒダヤイスラム寄宿学校も訪れ、トレンガレクポンマーケットの住民に挨拶しました。

障害者の雇用機会の拡大に対する女性のエンパワーメントに加えて、アティコーは訪問中のあらゆる機会に多くのガンジャール・マフフッド・プログラムを伝えました。