Prabowo様大統領、政府規則6/2025に署名： 解雇された労働者は6ヶ月間給与の60％を受け取らなければなりません

2020年4月、ジャカルタのジャラン・ジェンデラル・スディルマンを通って多くの従業員が家に帰りました(アンタラ・アクバルNG)

ジャカルタ-Prabowo Subianto様大統領は、2025年の政府規則(PP)第6号に署名し、その中で雇用終了(レイオフ)の影響を受けた労働者が最大6か月間賃金の60%の現金給付を受けることを規制しています。

これは、2月16日日曜日、ジャカルタのPPのコピーから引用されているように、雇用喪失保証プログラム(JKP)の実施に関するPP 37/2021の改正に関する2025年の政府規則(PP)第6号の第21条で規制されています。

「現金給付は、最大6ヶ月間、賃金の60%で毎月与えられています」と、2025年PP第6号第21条第1項に従い、アンタラに没収されました。

この記事では、JKP給付の支払いの基礎となる賃金は、雇用主がBPJS Ketenagakerjaanに報告した最後の賃金であり、最大上限は500万ルピアであると規定されています。労働者の賃金が上限を超える場合、現金給付の支払いの基礎として使用される賃金は、PP 6/2025の第21条から引用されているように、賃金の上限であります。

2025年2月7日にPrabowo Subianto様大統領が署名した規則には、いくつかの条項が変更されています。

この変更は、とりわけ、第11条において、JKP拠出金の額も変更されました。以前は、拠出金は月額賃金の0.46%に設定されていましたが、現在は中央政府が支払った拠出金とJKPの資金源から調達された0.36%に引き下げられています。

中央政府からの拠出金は、月給の0.22%です。一方、JKPの資金源は、JKKプログラムの拠出金の1ヶ月分の0.14%の徴収によるものです。

さらに、PPには、追加された規定、すなわちパラグラフ(1)の第39A条もあり、会社は法律および規制の規定に従って閉鎖のために破産したと宣言され、最大6か月の延滞があり、JKPの給付は依然としてBPJS Ketenagakerjaanによって支払われます。

「(1)で言及されているJKP給付を支払うための規定は、雇用社会保障プログラムの拠出金と罰金の延滞を完済する雇用主の義務を消し去るものではありません」と第39A条(2)は述べています。