ジャカルタ - 協同組合・中小企業省(SesKemenKopUKM)のアリフ・ラーマン・ハキム長官は、零細・中小企業(MSME)のアップグレードを実現するために、それらを検出するための3つのアプローチ、すなわち生産性、アクセシビリティ、介入があると述べた。
「第一に、生産性アプローチの側面は、事業能力と業績を増やすことから強調されています。第二に、事業資本源の変化からますます正式化された資本へのアクセシビリティアプローチです」と、アリフは10月22日(日)の公式声明で述べました。
アリフ氏は、3つ目は政府の金融介入アプローチ、つまり政府支援プログラムからのMSMEの卒業であると付け加えました。
アリフ氏によると、各国には、零細・中小企業の定義とアップグレード中小企業の定義に関連する独自のモデルまたは基準があります。一方、世界の零細・中小企業の大半は、労働者数が50人未満の独立企業であり、この規模は各国で異なります。
「多くの国では、労働者数が250人や200人を超えないというパラメータや基準で零細・中小企業を分類しています。特に米国の中小企業の場合、労働者数は500人を超えません」とアリフ氏は述べています。
アリフは、インドネシアのさまざまなMSMEコーチングパートナーが、すでにアップグレードMSMEの基準に懸念を抱いていると考えています。MSMEコーチングでは、資産と離職率だけでなく、他の指標にも基づいて、より小さなクラスの分類が行われます。
「インドネシア銀行によると、これらの指標には、デジタルMSME、資金調達アクセスに接続されたMSME、輸出MSME、グリーンMSMEが含まれます」とアリフ氏は説明します。
一方、地方自治体によると、生産性の指標、資本へのアクセスの指標、政府の介入の指標、持続可能なビジネス環境(グリーン経済)の指標であり、地域の知恵を維持しています。
現在、使用される零細・中小企業のアップグレード基準は、零細・中小企業の協同組合とエンパワーメントの容易さ、保護、およびエンパワーメントに関する2021年の政府規制番号7に分類されるように、零細・中小企業の売上高と資産の増加です。
しかし、MSMEグレードの増加は、各事業分類間の売上高と資本の範囲が遠いことを考えると、達成することは難しすぎると考えられています。
「その結果、MSMEエンパワーメントプログラムの影響をマッピングすることが難しく、政府のパフォーマンスを定量的に計算するのが困難になります」とアリフ氏は述べています。
このため、アリフ氏は、MSMEのクラスを上げるためには、さまざまな利害関係者との協力が非常に重要であることを強調しました。
「すでにMSMEクラスを評価するためのツールを持っているMSMEコーチングパートナーとアシスタントは、各地方自治体がツールを使用できるように協力するよう招待することができます」とアリフ氏は述べています。
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