興味をそそられた女性の就職前参加者の合計53%がコンピュータへのエアコン技術者トレーニングに参加しています

雇用前カードプログラム管理担当エグゼクティブディレクター、デニ・プスパ・プルバサリ。(写真:スクリーンショット/YouTube雇用前カード)

ジャカルタ - 就職前カードプログラムのエグゼクティブマネジメントのエグゼクティブディレクター、デニ・プスパ・プルバサリ氏は、女性からの就職前参加者の53%が、男性が頻繁に行うトレーニングに非常に興味を持っていると述べた。たとえば、エアコン技術者などです。

「これらの右側の訓練(スライド)の参加者の少なくとも53%が、女性が参加していたことが判明しました。どのような訓練ですか?これは参加者の男性であるトレーニングです」と、9月13日(水)にオンラインで監視された公開討論「雇用前とインドネシアの女性」で彼女は語った。

デニは、最初の訓練は空調の清掃と設置だったと言いました。「いくつかのプラットフォームでは、エアコンが定期的に清掃されると、便利屋に電話することを知っています。誰が女性に来ても、雇用前は再びエアコン技術者にそのような訓練を提供しているので、後で驚かないでください」と彼は言いました。

2つ目のトレーニングは、オートバイのメカニックのためのものです。デニさんは、女性がワークショップに行かなくても自分の車を修理できるように、このトレーニングが本当に好きだと言いました。

「また、女性が自分のバイクを提供できるとしても驚かないでください。特に遠隔地では、二輪車を使って仕事をする母親にとっては、自分のバイクの世話をすることができるかもしれません」とデニは言いました。

次に、情報技術やITに関する研修、特にデータに関する研修を実施します。デニによると、これに続いて最も女性参加者がいました。

「私たちは、そのデータが今や本当に世界の石油になっていることを知っています。その後、女性の多くはデータアナリストに関するトレーニングを受けました

次に、マイクロコントローラとアンドロイドのアプリケーションのプログラミング。

「この協会も男性ですが、多くの女性が就職前でこのトレーニングを受けることがわかりました。これには、コンピュータ技術者のためのコンピュータの組み立てと修理が含まれます」と彼は言いました。

現在までに、カードプログラムの参加者数は約1700万人に達しています。1700万人のうち、約51%が女性です。

Denni氏によると、女性の就職前受給者のプロファイルは4つあり、そのうち4%が家族の長であり、77%が就職前カードプログラムに参加する前に失業していた女性でした。

その後、女性の88%がこれまで職業訓練を受けたことがなく、34%が銀行/電子財布口座を持っていなかった女性でした。

「だから、この雇用前カードプログラムは、独立して女性の財政を形成するのに(助けることができる)」と彼女は結論づけた。