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ジャカルタ - 政府は、協同組合の運営を支援するために、各赤と白の村の協同組合に雇用契約(PPPK)を持つ2〜3人の政府職員を配置します。

タタン・ユリオノ食品調整省の食品貿易・流通調整担当副局長は、この支援は、特に人事(HR)のコストに関連する協同組合の運営負担を軽減することを目的としていると説明した。

「ケメンパンRBは、2〜3つのPPPKの配布を支援するというコミットメントを伝えました。協同組合は州によって準備されているため、協同組合が人的資源を支払う必要がないように、協同組合は支払う必要はありません」と、8月21日木曜日にANTARAが報告したようにタタンは言いました。

以前、政府は、赤と白のコプデスの形成の加速のための国家タスクフォースの技術的統合に関連する省庁レベルでの調整会議を開催しました。

会議は、赤と白のコプデスの形成のための加速タスクフォースの議長でもある食糧問題調整大臣、ズルキフリ・ハサンによって導かれました。

政府は今月、15,000の協同組合を運営することを目標としている。

ズルキフリは、省庁や地方自治体がこの目標を追求する準備ができていることを確認しました。

「現在、大統領の焦点は、コプデスの運用化が加速していることです、なぜなら彼によると、国家が強く、国家が食料安全保障を強化できる方法の1つは、この村の協同組合を通じて行われるからです」と彼は言いました。

一方、ブディ・アリー・セティアディ協同組合大臣から、協同組合制度を強化する取り組みとして、協同組合省は、人的資源省、通信・デジタル省(Komdigi)、民間部門などのさまざまな関係者を協会に巻き込むことにより、人的資源能力の向上と協同組合のデジタル化に関連するさまざまなプログラムを実施してきたと説明しました。

「将来的には、協同組合管理認証の形でフォローアッププログラムが実施されます。このステップにより、すべての村の協同組合管理者が十分な能力を持ち、協同組合が専門的かつ競争力を持って管理できるようにしたいと考えています」とBudi Arie氏は述べています。


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