産業省は26,050人の参加者を対象に、1年間で3回の産業職業訓練に参加しました

ジャカルタ-産業省(Kemenperin)は、産業部門の生産性と競争力の向上をサポートするために、有能な人材(HR)を構築し続けるために、3 in 1システムの産業職業訓練に参加できる26,050人を対象としています。

3 in 1システムコンピテンシーベースの産業職業訓練には、トレーニング、コンピテンシー認定、および配置が含まれます。

産業省の産業人材開発庁(BPSDMI)の責任者であるマスロカーン氏は、産業ニーズを満たすことに加えて、3 in 1コンピテンシーシステムに基づく産業職業訓練は、中央政府と地方政府の間のG-to-Gコラボレーション、およびB-to-Gまたは産業と政府の間の具体的な現れであると述べました。

「これは、産業発展には、中央と地域の両方の政府、産業パートナーと協会、そして一般市民の間の相乗効果と積極的な役割が必要であるためです」と彼は5月26日金曜日の書面による声明で述べました。

2023年には、潜在的な地域開発プログラムの3 in 1産業職業訓練参加者は26,050人を目標としており、その実施はBDI、すなわちBDIメダン(3,250人)、BDIパダン(3,000人)、BDIジャカルタ(4,500人)、BDIジョグジャカルタ(4,500人)、BDIスラバヤ(4,650人)、BDIデンパサール(2,000人)、BDIマカッサル(4,150人)に広がっています。

「このため、私たちはすべてのBDIに対し、それぞれ設定した目標を直ちに実現するよう要請します。また、各BDIの物理的および予算的成果の実現が大幅に実現され、BPSDMI全体の最大目標をサポートできることも期待されています」とマスロカン氏は述べています。

マスロカーン氏は、製造業は国の経済成長を促進する主な原動力であるセクターの1つであると付け加えました。

「GDPへの最大の貢献者であるだけでなく、労働集約型に分類される産業も、失業問題を克服する上で大きな役割を果たし、国家経済の強性のバックボーンでもあります」と彼は言いました。

産業省は、2023年第1四半期に、製造業の国内総生産(GDP)への貢献度は16.77%に達したか、2022年第4四半期の16.39%と比較して増加したと指摘した。一方、2023年第1四半期の非石油・ガス処理産業の成長実績は4.67%(前年同期比)に達しました。

マスロカン氏によると、3 in 1システムコンピテンシーに基づく産業職業訓練プログラムの実施に加えて、彼の党は、今日の産業界のニーズに基づいて労働者に基本的なスキルブリーフィング、スキルアップ、またはスキルアップを提供することを目的とした教育とトレーニングのパターンを一貫して実施しています。

さらに、国家産業開発マスタープラン(RIPIN)の第2段階(2020-2024期間)に入り、産業構造と技術の習得を強化し、質の高い人材によってサポートされることによって、競争上の優位性と環境にやさしい優位性を達成することに焦点を当てています。

「変化のダイナミクスは非常に急速に進んでおり、BPSDMIは、すべてのリソース、ビジネスプロセス、および組織の組織化に関与する当事者を統合することにより、より迅速に学び、適応し続ける必要があります」と彼は結論付けました。