産業省は有能な人材を採用するためにデジタルCDCを構築します

ジャカルタ-産業人材育成庁(BPSDMI)を通じて産業省(ケメンペリン)は、キャリア開発センター(CDC)を設立しました。この施設は、企業がニーズに応じて有能な業界の人事候補者を採用するのにも役立ちます。

「CDCの発展の背景は、最適に監視されていない産業省の教育ユニットの学生の才能への関心です。いくつかの教育ユニットはすでにCDCと同様のユニットを持っていますが、センターと統合されていません」と、ジャカルタのBPSDMI産業省の責任者であるアルス・グナワンは2月21日火曜日に引用しました。

Arus氏は、産業省によって開発されたCDCは、専門学校の卒業生を促進することに焦点を当てているだけでなく、同時に、学生や職業学生が教育に応じて才能、興味、仕事の分野をスクリーニングする手段として使用できると述べました。

「職業学生と産業企業が集まるプラットフォームを使用するために、ユーザーは cdcbpsdmi.kemenperin.go.id ウェブサイトにアクセスできます。CDCの存在は、優れた国際標準の産業職業教育プロバイダーになるという産業省の職業教育のビジョンに沿ったものです。」と彼は言った。

産業専門学生の学力を含むプロフィールに関する情報を入手したい企業は、トレーサースタディと呼ばれる機能または機能を利用できます。

「産業企業にとって、CDCに統合された情報は人材の採用に役立ちます。産業企業は、学生のカリキュラムに含めることができるように、業界が現在必要としている能力など、産業人材に関するアドバイスやインプットを提供することもできます」とArus氏は説明しました。

さらに、プラットフォーム上のすべての機能を利用したいユーザーは、学生と職業学生の両方、および産業企業の両方で、確認のために管理者に連絡して登録する必要があると彼は言いました。「ユーザーアカウントには、学生、学生、卒業生の「求職者」の2種類があります。そして、『求職者候補』は産業企業によって利用される」とアルス氏は言う。

人材については、加工産業は労働人口の分布の上位3つに含まれています。2022年の第III四半期では、製造業の人材は、農業(28.61%)と貿易産業(19.36%)に次ぐ、合計1億3,530万人の労働者のうち労働力の14.17%を占めました。

「このCDCのイノベーションを通じて、ますます多くの専門学校卒業生が業界に受け入れられることを願っています。一方、産業企業も、ニーズに応じて有能な人材を獲得するのに困難はありません」とArusは結論付けました。