Twitterは4,400人の契約社員を解雇、イーロンマスク合理化の一環

ジャカルタ-Twitterはついに11月12日土曜日に多数の契約社員を遮断しました。PlatformerのCasey Newtonによると、この 決定は4,400〜5,500人の契約労働者に影響を与えます 。

プラットフォーマーが指摘し、AxiosとCNBCからの他のレポートで確認されたように、これらの契約社員のほとんどは、解雇されたという通知を受け取らず、会社の電子メールおよび内部通信システムにアクセスできなくなった後にのみ発見されました。

レイオフは、Twitterの従業員の約半分を一掃し、信頼とセキュリティチームの15%を削減した大量レイオフに続くものです。

プラットフォーマーは、土曜日の夜に、コンテンツモデレーション、不動産、マーケティング、エンジニアリング、その他の部門で働く米国を拠点とするグローバルの従業員を含む大量解雇について最初に報告しました。

伝えられるところによると、Twitterはこの終了についても通知しなかったが、Twitterのシステムでアカウントが無効になっていることを確認するまで、同僚が解雇されたことに気づかなかった。

請負業者に送信され、インサイダーが入手した内部電子メールによると、Twitterは、終了は「優先順位の再設定と節約」の一部であると説明しました。また、最終日は11月14日月曜日ですが、何もすることは期待されていないことを従業員に伝えます。

マスク氏による買収後、多くのTwitter幹部が辞任または解雇され、同社の新しい直接雇用方針により、より多くの従業員が職を失った可能性があります。

ツイッター本部は素晴らしいです(これは本当の写真です)pic.twitter.com/qjfOQCr533

— イーロンマスク (@elonmusk) 2022年11月11日

アレックス・ヒース氏がThe Vergeから入手したマスク氏と従業員とのQ&Aセッションの記録で、マスク氏は、労働者はオフィスに戻るべきであり、「素晴らしい人々」だけがリモートで作業できると説明しました。「基本的に、あなたがオフィスに現れることができ、あなたがオフィスに現れない場合、辞任は受け入れられます」とマスクは言いました。

ツイッターはメディアからのコメント要請にすぐには返答しなかった。現在、同社にはコミュニケーション部門がないことが理解されています。