東コタワリンギンの1,000人の名誉候補者は卒業しなかった、摂政:謝罪

KALTENG - ハリキノール州コタワリンギン・ティムールの摂政は、契約労働者の再選定の結果が発表され、1,000人以上が合格しなかったと宣言されたと述べた。

「情報によると、約3,500人のうち、約2,500人が残っています。だから、合格点に合格しないかもしれない1,000人以上の人々。申し訳ありません」とハリキンナーは、7月1日(金)に中央カリマンタン(カルテン)のサンピットでチェス州選手権(Kejurprov)を開いた後のインタビューで語った。

ハリキンナーは、正確な数はまだ分かっていないと言いました。彼はすでに選考委員会を結成し、選考委員会に完全に引き渡していたので、彼は知らなかった。

選択はオープンに行われています。参加者の卒業とは、委員会が設定した成績のしきい値または合格点を指します。契約社員の選定結果は、各地域機構機関に提出し、公表します。

卒業しない契約労働者のために、ハリキンナーはすぐに自分のビジネスを始めるように彼らに助言します。彼によると、東コタワリンギンは豊富な天然資源を持っているので、意志を持っている人々にとってまだ多くのビジネスチャンスがあります。

「昨日、ある農家が、土地面積が4分の3ヘクタール、資本金8,600万ルピアのトマトを収穫し、3億6,000万ルピアを稼いだという例を挙げました。私も昨日、それはわずか10x20メートルの面積をカバーする魚の池でナマズの収穫だった、結果も素晴らしいです。1ヘクタールの土地でスイカを収穫すると、収穫後には約1億ルピアが生産されます」とハリキナー氏は述べた。

契約社員の再選定は、6月23日(木)に同時実施しました。高校から学部までの教育契約社員の選考は筆記試験で行い、高校以下の教育を受けた特定の職種は各機関のリーダーによる面接によって行われます。

人事庁(BKPSDM)のコタワリンギン・ティムール・カマルディン・マッカレプ長官代行は、契約社員の評価は既存のすべての契約労働者に対して行われたと付け加えた。

「この評価は流動的です。緊急のニーズ、特に医療従事者や教師を満たし、資格が宣言された人々が行政職員を含む作業単位をシフトしている可能性があるようにするため。勤務地を移すことは可能です」とカマルディン・マッカレプは語った。

一方、選考に合格しなかった契約社員には悲しみが感じられた。雇用契約が今日で切れるばかりなので、この状況は突然なので、今後の運命を心配しています。

「まだどうなるかわからない。うまくいけば、それを回避する方法があります。私は別の仕事を見つけようとします」と、ある契約社員は言いました。