ボゴール・リージェントがDPRにベント、この地域のPppk給与負担に1,000億ルピアの予算配分

ジャカルタ - 西ジャワ州ボゴールの摂政、アデ・ヤシンは、中央政府と地方政府の財政関係に関する2022年法律第1号の制定(HKPD法)の影響に関する公聴会会議(RDP)で、下院に心を注ぎました。 

地方政府に課せられた雇用契約(PPPK)で公務員の給与を賄う政策 について、アデ・ヤシンに打ち明ける。

「Pppkは今年、ボゴール摂政APBDから約1,000億ルピアの予算を計上しましたが、BKPSDMは今年も2,500人の従業員不足を提案しています」と彼は4月6日水曜日、アンタラのセナヤン、ジャカルタの国会議事堂で述べました。 

今年、ボゴール摂政政府(Pemkab)はPPPKに支払うために960億ルピアの予算を計上した。

資金調達額は2021年から増加し、570億ルピアの価値しかありませんでした。この増加は、PPPKが以前の1,182人から追加されたことによるもので、その後1,600人増加しました。

アデ・ヤシンは、中央政府が、これまでapbdに負担をかけてきたPPPKの給与を賄うために地域を支援するよう要請した。

インドネシア全土のリージェンシー政府協会(APKASI)の副会長は、ボゴールリージェンシーにはまだ公務員がいないため、地域支出全体の30%で従業員支出にブレーキをかけることは困難であることを認めた。

中央統計局(BPS)の最新データによると、ボゴールリージェンシー政府の公務員数は、16,539人から15,561人に、年間978人減少しました。ボゴールリージェンシーの人口は540万人に達しました。

「現在のところ、公務員は約350人に奉仕していると仮定しています。私たちはまだ非常に欠けています。住民の数に加えて、もう一つの障害はそのような広い地域です」とAde Yasinは言いました。

一方、アブドラ下院議長は、RDPで議論された問題は、RDPの実施において地域レベルで非常に感じられ、DPRのRIが率先して地域の首長を村長に招待したと述べた。

また、地域首脳の意見は、衆議院議員にとって深化の一途をたどることになると述べました。

「地域や村の資金への移転に関しては、通常、各メンバーがそれぞれの候補者を維持したいと考えているため、作業委員会(パンジャ)が最も長く、最も混雑しているからです」とサイードは述べた。