JAKARTA - L’utilisation de l’intelligence artificielle à grande échelle commence à mettre à mal les travailleurs en Chine. Les effets sont ressentis des chauffeurs de taxi à Wuhan aux travailleurs du film à Pékin.
Le Guardian, citant vendredi 31 juillet, a rapporté que l’inquiétude des travailleurs face à l’IA a augmenté au milieu d’un marché du travail chinois fragile. Cette technologie est maintenant rapidement appliquée dans les secteurs des transports, des bureaux et de l’industrie créative.
À Wuhan, le robotaxi Apollo Go exploité par Baidu a été à l’honneur après que plusieurs de ses unit́s ont été victimes d’une panne de système en mars. Les voitures sans chauffeur s’arrêtaient soudainement sur la route et laissaient les passagers bloqueés pendant des heures.
L'artillerie robotaxi a ensuite été retirée des rues de Wuhan pendant plusieurs mois pour enquête.
Les perturbations ont eu un impact différent sur Yao Xinnong, un chauffeur de taxi de 45 ans. Ses revenus ont de nouveau augmenté lorsque les passagers sont revenus à la normale.
Auparavant, les revenus de Yao avaient baissé d'environ 40% depuis le lancement d'Apollo Go en 2022.
« Je ne les aime pas vraiment, pour être franc », a dit Yao au Guardian au sujet des taxis sans chauffeur. « Les implications sont énormes. »
L'IA est une technologie qui permet aux machines d'exécuter des tâches qui nécessitent normalement des capacités humaines. En Chine, l'IA est poussée à grande échelle, y compris par le biais de services de robotaxi.
En s’adressant à la World AI Conference de Shanghai en juillet, le président chinois Xi Jinping a déclaré que l’IA devait devenir « un moteur important du bien-être commun et de la sécurité commune ».
Cependant, l’application de l’IA se déroule alors que le marché du travail chinois est faible. En plus de faire face à un taux de chômage élevé, la Chine voit également de nombreux travailleurs quitter le travail formel et entrer dans l’économie gig.
L'économie du gig est un modèle de travail flexible basé sur des projets ou des applications, comme les transports en ligne et les travaux indépendants.
Selon un institut de recherche, le nombre de travailleurs flexibles en Chine devrait atteindre 320 millions cette année. En 2019, le nombre était de 160 millions. Ce dernier chiffre correspond à environ 44 pourcent de la main-d’œuvre chinoise.
Les chauffeurs de taxi sont l’un des groupes les plus touchés. Lorsque les secteurs de l’immobilier et de l’éducation se sont affaiblis, de nombreux travailleurs sont passés à des applications de transport en ligne pour gagner de l’argent. Maintenant, ils font face à la concurrence des robotaxis.
« Si le pays vous considérait vraiment, Apollo Go n’entrerait jamais sur le marché », a déclaré un chauffeur de Wuhan cité par The Guardian.
« Si dans le futur la situation continue comme ça, bien sûr, le développement rapide et les progrès des sciences sont bons. Mais les gens ordinaires comme nous n’auront pas de place pour survivre », a-t-il dit.
En 2024, les chauffeurs de taxi à Wuhan ont manifesté contre le lancement d'Apollo Go. Le nombre de participants au protest est inconnu car les nouvelles sur l'action ont rapidement été censurées.
Plusieurs chauffeurs interrogés à Wuhan ont dit avoir entendu les protestations, mais ont nié y avoir participé.
La même année, une entreprise de taxis à Wuhan a ouvertement critiqué la politique du gouvernement qui autorisait l'automatisation sur les routes de la ville.
« La nouvelle hausse des véhicules autonomes de ride-hailing a permis à la technologie de monopoliser les ressources et de prendre le travail des gens dans les couches les plus basses », indique la lettre de l’entreprise.
Lorsque The Guardian a visité le bureau de l’entreprise de taxis en juillet, un employé a refusé d’être interviewé. Il a dit qu’il y avait un accord avec la police pour refuser les interviews et le risque d’arrestation s’il était violé.
Le gouvernement chinois a récemment commencé à mettre en lumière l’impact de l’IA sur les emplois. L’éditorial de Workers’ Daily, un média géré par l’État, a déclaré que les droits du travail « faisaient face à de nouveaux défis » à l’ère de l’IA.
L'article met également en garde contre « des conflits entre les règles du travail traditionnel et les innovations technologiques de l'IA ».
Le gouvernement chinois a récemment promis de s'occuper des répercussions des changements environnementaux externes et de l'émergence de nouvelles technologies telles que l'IA sur l'emploi.
Selina Xu, analyste de la technologie chinoise, a déclaré qu’il y avait un « changement d’ambiance majeur » de Pékin. Après le succès du modèle local d’IA DeepSeek l’an dernier, la Chine soutient fortement le développement de l’IA.
Selon Xu, les nouvelles directives publiées cette année mettent davantage l’accent sur l’IA pour promouvoir l’emploi et une approche centrée sur l’humain.
Cheng Wanhui, fonctionnaire de la zone de haute technologie de Zhongguancun, Pékin, a déclaré que les autorités prenaient en compte les questions sociales et éthiques soulevées par l’IA.
« La clé est que tout le monde change de mentalité, voit l’IA comme un outil et apprend à l’appliquer dans le travail futur », a déclaré Cheng.
The Guardian a également noté que plusieurs décisions judiciaires récentes ont accordé une indemnisation aux employés de bureau licenciés après que l’entreprise les a remplacés par l’IA.
Cependant, de nombreux travailleurs craignent que l'utilisation de l'IA ne devienne en fait un obstacle à l'obtention d'un emploi dès le début.
Les inquiétudes se sont également manifestées dans l'industrie du film. Tian Zemin, un cinématographe à Pékin, travaille dans l'industrie depuis presque deux décennies. Il est maintenant au chômage.
« J’ai passé six ans épuisant à devenir caméraman, pour être remplacé par un logiciel », a écrit Tian sur les médias sociaux.
« Je pensais que je passerai toute ma vie dans l’industrie. Mais l’apparition de l’IA m’a fait ressentir un choc majeur pour la première fois », a dit Tian au Guardian.
De nombreux collègues de Tian ont également été marginalisés alors que l’IA est de plus en plus utilisée dans l’industrie du film. Les tarifs de Tian en tant que travailleur indépendant sont maintenant de 40% de ses tarifs en 2019.
Selon Tian, le développement de l'IA se fait très vite. L'an dernier, l'IA produisait encore des avatars qui paraissaient mauvais et bizarres. Maintenant, l'IA peut créer des clones numériques convaincants pour des longs métrages.
« Nous n’avons presque pas eu le temps de réagir », a dit Tian.
Plusieurs analystes estiment que la Chine est mieux à même de résister aux effets de la perte d’emplois due à l’IA que les États-Unis car le gouvernement a un contrôle important sur le secteur privé. Pékin, par exemple, peut demander aux entreprises de respecter des quotas de recrutement, a déclaré Xu.
Cependant, Tian a déclaré que les travailleurs étaient toujours dans une position vulnérable.
« On peut être remplacé à tout moment », a-t-il dit. « Peut-être que la seule chose que nous puissions faire, c’est de nous adapter aussi vite que possible, et d’essayer de trouver des angles qui ne peuvent pas encore être remplacés par l’IA. Mais ces angles sont de plus en plus petits. »
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