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JAKARTA - Jobstreet by SEEK, une plate-forme de recherche d’emploi professionnelle, a lancé une nouvelle fonctionnalité SEEK Pass en Indonésie, conçue pour rendre le processus de recrutement plus rapide, plus transparent et plus sûr.

an, en Indonésie, le SEEK Pass a été lancé avec deux types de vérification de l'identification majeures :

vérification des antécédents de carrière

d'identité par le biais de KTP ou de passeport

k Pass garantit que les candidats présentent des profils authentiques et valides, les aident à se distinguer tout en créant un processus de recrutement plus rapide et plus fiable.

ronyme : « Avec la vérification de l’identité et de l’expérience professionnelle, les candidats peuvent se démarquer sur un marché de travail compétitif et créer confiance dès les premières étapes du recrutement », a déclaré Wisnu Dharmawan, directeur des ventes, Indonésie, Jobstreet by SEEK.

an, il a été prouvé que le Pass SEEK avait ajouté une valeur ajoutée en Australie et en Nouvelle-Zélande (ANZ), avec plus de trois millions d’utilisateurs et plus de neuf millions de cartes d’identification vérifiées.

an, en Australie, cette fonctionnalité est censée par 200 000 entreprises, dont 50% des candidatures incluent désormais des informations d’identification vérifiées et les propositions vérifiées sont 16% plus susceptibles d’être inscrites sur la liste des candidats élus.

al Al Jazeera, a déclaré : « Nous sommes très enthousiastes à aider des millions de chercheurs d’emploi à travers l’Indonésie à se distinguer avec une identité vérifiée », a déclaré Xavier Russo, directeur général de SEEK Pass.


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