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JAKARTA - PT Pupuk Indonesia (Persero) continue de s’engager à la responsabilité sociale et environnementale (TJSL) qui se concentre sur la création de valeur partagée (CSV).

L’entreprise considère l’importance de l’implication des employés internes pour assurer également l’impact du programme d’un maximum, non seulement pour la communauté, l’environnement, mais aussi pour l’entreprise.

Grâce au programme All-Insan Collaboration Ajang (AKSI) mené dans le village de Dieng Kulon, Banjarnegara, dans le centre de Java, jusqu’à 100 employés de Pupuk Indonesia groupes dispersés dans divers domaines allant du marketing, des ressources humaines, de la recherche au budget, sont directement impliqués dans la création d’un écosystème agricole durable, par le biais d’une collaboration basée sur les compétences.

Le directeur des ressources humaines (RH) de la Puissance indonésienne, Kaya T Kemala Intan, a déclaré, par le biais d’aksi, que les employés ne sont pas seulement en charge d’obtenir des revenus et de gagner des profits, mais prêtent également attention à la communauté et à l’environnement lié aux affaires d’entreprise.

« Cela est conforme aux directives du ministère des Entreprises publiques pour prêter attention et fournir des avantages à l’environnement, en particulier en ce qui concerne l’éducation et l’amélioration des compétences de la communauté locale », a déclaré tutor.

Tun a expliqué que le choix du village de Dieng Kulon comme lieu cible de l’initiative AKSI est basé sur le potentiel d’agriculture locale, avec une superficie de terres agricoles pour les produits de terre pour les pommes de terre atteignant 163 000 hectares, 23 exploitations alimentaires, 593 exploitations horticulturelles, 99 exploitations d’élevage, 34 exploitations de forêt, 4 exploitations de plantation et 1 entreprise de pêche.

En outre, la population d’âge productif qui atteint plus de 2 000 habitants peut être un moteur pour l’économie locale s’il est en mesure d’exploiter de manière optimale.

Par conséquent, le programme AKSI répartis en 4 objectifs, à savoir l’agriculture, l’éducation, l’environnement et les réseaux sociaux, devrait offrir des avantages optimaux pour les communautés environnantes.

« Ce programme vise non seulement la création d’impacts positifs sur la communauté, mais aussi de la valeur pour les entreprises. Le programme AKSI collabore également avec 24 parties prenantes composées du gouvernement, des agriculteurs, des distributeurs et des filiales pour créer un écosystème intégré à la chaîne de valeur de l’entreprise », a déclaré sina.

Grâce à cette stratégie, les agriculteurs locaux peuvent accroître leur productivité grâce à la disponibilité des engrais dans les stands à proximité, à la gestion des déchets organiques qui peuvent ajouter une valeur économique ajoutée.

Pendant ce temps, le coordinateur de la responsabilité sociale et environnementale (TJSL) du ministère des Entreprises d’État, Hera Zera, qui a participé directement à l’événement AKSI, a exprimé ses espoirs pour une réplique de programmes similaires dans d’autres régions.

Le ministère des Entreprises d’État s’attend à ce que les responsabilités sociales et environnementales commises par les entreprises puissent avoir un impact positif et améliorer la qualité de vie des gens, en particulier dans les domaines de l’éducation, de l’environnement et de l’économie.

« L’important est d’augmenter la valeur partagée, il y a des commentaires fournis par la communauté au fertilisant indonésien directement ou indirectement, tels que la fourniture de fonds de travail et l’assistance par le groupe PPI. Nous pensons que si ce succès peut fournir une bonne valeur, il sera certainement adopté dans d’autres domaines pour être réinitié », a déclaré Hera Zera.


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