DPK BSI atteint 297,78 billions IDR jusqu’en août 2024

Photo: Doc. Antara

JAKARTA - La collecte de fonds tiers (DPK) de PT Bank Syariah Indonesia Tbk (BSI) a atteint 297,78 billions de roupies, soit une croissance de 16,26% en glissement annuel ou en glissement annuel (en glissement annuel) jusqu’en août 2024.

La performance, dont l’une est soutenue par la gestion des fonds de retraite de 21 000 milliards de roupies, soit plus de 1,2 million de clients.

« Actuellement, BSI continue de se concentrer sur le développement de fonds bon marché dans le segment de la vente au détail. L’un d’eux se concentre sur le système de rémunération. Grâce à ce roulement de rémunération, devient l’un des premiers portes pour attirer l’écosystème de transactions de la charia », a déclaré anton Sukarna, directeur des ventes et de distribution de BSI à Jakarta, cité par Antara, jeudi 26 septembre.

BSI continue de s’efforcer de maintenir une performance positive en optimisant les fonds à bas prix qui ont rapidement augmenté à 22,15%.

Les fonds bon marché ou CASA ( compte d’épargne sur le compte courant) collecté par BSI jusqu’en juin 2024 ont atteint 184 billions de roupies, augmentant de 21,65% par an. Le nombre de clients gagnants a atteint 1,1 million. Alors que le DPK a atteint 297 billions de roupies, soit une croissance de 17,5% au cours de la même période.

BSI a coopéré avec plus de 1 400 institutions liées aux cotisations salariales. La collaboration comprend les paiements des cotisations, le financement des employés et d’autres transactions de services financiers.

Anton a déclaré que les salaires sont devenus un pont pour les affaires de vente au détail pour entrer dans un financement à faible risque. Lorsqu’en août 2024, le taux de salaire du financement non performant (NPF) de BSI est inférieur à 1%.

« Cela montre que la qualité du financement utilise un système de rente saine et a un impact positif sur la croissance des entreprises de détail », a-t-il déclaré.

Aujourd’hui, BSI a renforcé la coopération salariale en collaborant avec l’Agence d’emploi d’État (BKN). Le chef par intérim du BKN, Haryomo Dwi Putranto, a déclaré que BSI et BKN avaient signé une coopération consistant à distribuer les salaires d’employés de 2 374 employés et PPPK BKN dans toute l’Indonésie.

« Cette coopération est le début pour que BKN développe conjointement l’alphabétisation financière de la charia en Indonésie. Nous espérons que cette synergie encouragera l’optimisation de l’utilisation des services de la charia, en particulier dans l’environnement BKN », a-t-il déclaré.