JAKARTA - Le président de la Chambre des représentants, Puan Maharani, espère que l’élément travail reconsidérera le plan d’action de masse qui sera mis en œuvre en ce qui concerne le salaire minimum.
Le plan d’action du travail parce que la détermination du salaire minimum est maintenant ajustée à la loi sur le droit d’auteur sur le travail et au règlement gouvernemental (PP) numéro 36 de 2021 sur les salaires remplaçant le PP n ° 78/2015.
« Bien que l’état de la pandémie de COVID-19 se soit amélioré, les foules peuvent causer la propagation du virus et donner naissance à la grappe de la COVID-19. J’espère que mes collègues trouvent d’autres alternatives pour transmettre leurs aspirations », a déclaré Puan Maharani, cité par Antara, lundi 25 octobre.
Il a été dit lié aux aspirations des travailleurs qui ont demandé l’établissement du salaire minimum par le gouvernement local (Pemda) parce qu’il était considéré comme ayant le droit de fixer les salaires au-dessus du salaire minimum fixé par le gouvernement central.
Avec la mise en œuvre de la nouvelle méthode de calcul, le pourcentage d’augmentation du salaire minimum est considéré comme potentiellement inférieur à celui des années précédentes.
Puan a invité les travailleurs à proposer une voie de dialogue, car le gouvernement serait certainement ouvert à recevoir des commentaires et le Dpr Ri faciliterait les aspirations des travailleurs.
D’autre part, il a considéré le plan d’augmentation du salaire minimum de 2022 comme une preuve du succès du gouvernement dans la gestion de la pandémie de COVID-19. Puan a déclaré que les étapes prévues, le « traitement », jusqu’à ce que le programme de vaccination contre la COVID-19 ait produit des résultats positifs.
« Le plan du gouvernement visant à augmenter le salaire minimum montre que la reprise économique nationale est en marche. La gestion réussie de la pandémie de COVID-19 a fait tourner à nouveau les roues économiques et la RPD continuera à mener des escortes », a-t-il déclaré.
Auparavant, Puan a encouragé que l’augmentation du salaire minimum en 2022 puisse être réalisée de manière optimale pour le rétablissement du bien-être des personnes, en particulier des travailleurs touchés par la pandémie de COVID-19. Il a dit que son attitude était parce qu’en 2021, il n’y a pas d’augmentation du salaire minimum en raison du déclin de l’économie nationale.
« Nous encourageons à ce que l’augmentation du salaire minimum de 2022 puisse améliorer l’économie des personnes touchées par la pandémie de COVID-19. L’augmentation du salaire minimum doit être en mesure de répondre aux besoins de la population », a déclaré Puan dans un communiqué à Jakarta lundi.
Il a demandé au ministère de la Main-d’œuvre (Kemenaker) de tenir compte des attentes des travailleurs parce que, sur la base d’une enquête sur l’augmentation des prix des produits de base sur les marchés de diverses régions, il y a eu une augmentation du prix de la plupart des produits de base. Puan croit que les augmentations de salaire peuvent à nouveau générer le pouvoir d’achat des travailleurs de sorte qu’on s’attend à ce que le bien-être des travailleurs puisse augmenter.
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