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JAKARTA - Le lancement du dernier livre du fondateur et PDG de Whitesky Group, Denon Prawiraatmadja, intitulé « The Unseen Rules of Business: Shaping and Designing the Thinking Patterns of Business Leaders » ne traite pas seulement de la stratégie de leadership, mais révèle également le rôle important de la famille derrière le parcours d’un leader.

L’inauguration du livre de Denon Prawiraatmadja, qui a eu lieu à Gramedia Grand Indonesia, à Jakarta, a eu lieu avec un enthousiasme élevé des visiteurs qui comprenaient des professionnels, des entrepreneurs, jusqu’aux jeunes générations intéressées par les sujets de leadership et de développement personnel.

A cette occasion, Denon a été accompagné par son épouse, Marisa Lungo, qui est devenue l’une des facettes importantes pour maintenir l’équilibre entre sa vie personnelle et professionnelle. Marisa Lungo est connue comme une ancienne figure publique d’origine indonésienne-italien et la lauréate du Wajah Femina 1994, populaire dans les années 90 à la fin des années 2000.

Maintenant, Marisa se concentre davantage sur la famille, accompagnant la croissance et le développement de ses trois enfants qui étudient en Indonésie et à l’étranger. La présence de Marisa lors du lancement du livre « The Unseen Rules of Business » symbolise le fait qu’au-détroìre du voyage d’un leader, il existe un soutien qui n’est pas toujours visible, mais qui joue un rolé très important dans la formation de la stabilité et de la direction de la vie.

« Je pense qu’au fond de chaque processus qu’il a suivi, il y a toujours une valeur qu’il tient. Ce livre illustre la façon dont cette façon de penser s’est formée », a déclaré Marisa Lungo, cit́é le samedi 9 mai.

Le livre « The Unseen Rules of Business » de Denon Prawiraatmadja met en avant le concept de règles invisibles ou règles qui ne sont pas visibles dans le monde des affaires - depuis la façon de penser, le processus de prise de décision, jusqu’aux valeurs qui sont les fondements de la leadership.

Dans ce livre, Denon souligne que ce qui est visible à la surface est souvent seulement une petite partie de l'ensemble du processus qui se passe derrière les coulisses. De nombreuses décisions stratégiques sont en fait façonnées par des expériences, des pressions et des considérations qui ne sont pas toujours directement visibles.

« Ce que nous voyons à l’extérieur n’est qu’une petite partie. Le processus réel se passe souvent derrière les coulisses », a expliqué Denon Prawiraatmadja.

De plus, Denon explique que ce livre est le fruit d’une longue réflexion sur son parcours dans divers secteurs industriels, y compris dans la direction du Whitesky Group. Il veut partager une perspective plus honnête et approfondie sur la façon dont un leader pense et prend des décisions.

Selon lui, le leadership ne se construit pas seulement à partir de stratégies et de réalisations, mais aussi des valeurs vécues dans la vie quotidienne, y compris dans le cadre de la famille.

L’acte de lancement du livre a été emballé dans un format de talk show interactif suivi d’une session de questions et réponses et de la signature du livre. Les participants ont été actifs dans la discussion sur de nombreux sujets abordés, du point de vue du leadership aux défis du monde des affaires moderne.

L'enthousiasme des visiteurs lors de l'lancement du livre de Denon Prawiraatmadja montre que les sujets de leadership, de mentalité et de développement personnel sont toujours les principaux sujets de préoccupation au milieu de la dynamique du monde du travail qui continue de changer.

Avec le livre « The Unseen Rules of Business », Denon Prawiraatmadja espère offrir aux lecteurs une nouvelle perspective, selon laquelle un leadership fort ne se forme pas seulement de ce qui est visible, mais aussi du processus, des valeurs et de l’équilibre dans la vie qui sont souvent invisibles pour le public.


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