JAKARTA - Vice-président de la Commission d’éradication de la corruption (KPK) Nurul Ghufron a déclaré que les dirigeants kpk respecter le rapport au Conseil de surveillance Kpk (Dewas) par 75 employés qui n’ont pas réussi le test de perspicacité nationale (TWK), y compris Novel Baswedan.
« Nous respectons le rapport des employés de KPK à déwas dans le cadre du processus de « contrôle et d’équilibrage ». Avec ce système, kpk sera perpendiculaire parce que chaque employé contrôle le fonctionnement de toutes les décisions prises par la direction », a déclaré Ghufron lorsqu’il a été confirmé à Jakarta, rapporté par Antara, mardi 18 mai.
Il a déclaré que la direction de KPK avait promis de se conformer à toutes les procédures et dispositions de l’examen par dewas.
« Ensuite, nous allons passer par le processus en dewas et nous obéirons à toutes les procédures et dispositions de l’examen par les dewas en question », a déclaré Ghufron.
Auparavant, pas moins de 75 employés de KPK avaient signalé cinq dirigeants de KPK à dewas, mardi 18 mai.
Les cinq dirigeants de l’kpk sont firli Bahuri, président du KPK, et Quatre vice-présidents de kpk lili Pintauli Siregar, Nurul Ghufron, Alexander Marwata et Nawawi Pomolango, respectivement.
« Tous les dirigeants parce que, comme nous le savons SK (numéro) 652 signé par M. Firli Bahuri et nous pensons qu’il est collectivement collégial de sorte que tous nos dirigeants rapportent », a déclaré le chef de l’internal learning task force KPK Hotman Tambunan en tant que représentant des employés à l’Kpk Anticorruption Education Center Building, Jakarta.
Le décret (SK) concerne les résultats des employés de TWK qui ne sont pas admissibles dans le cadre du transfert des employés de KPK aux fonctionnaires de l’État (ASN).
Il a expliqué qu’il y avait trois choses liées à la production de rapports sur les cinq dirigeants de KPK.
« La première est l’honnêteté. Dans diverses socialisations, les dirigeants de KPK ont dit qu’il n’y a pas de conséquences que le test national insight et nous pensons également que l’évaluation n’est pas quelque chose qui peut passer et ne passe rien », a déclaré Hotman.
La deuxième raison, il a fait allusion au matériel d’essai d’entrevue dans twk maladroit. La dernière raison, a dit Hotman, est liée à la direction de kpk qui est arbitraire dans la prise de décisions.
À la même occasion, novel Baswedan, enquêteur principal de kpk, s’attend à ce que Dewas KPK soit professionnel à l’égard du rapport.
Il a également admis qu’il était triste d’avoir à signaler le leadership de KPK parce qu’il se rapporte à l’intégrité de la direction de KPK.
« Nous sommes en fait de retour dans le deuil. Malheureusement, parce que nous devons signaler le leadership Kpk, le leadership KPK devrait être dans l’intégrité bien sûr bien qu’il devrait l’être, mais d’une certaine façon, nous observons qu’il ya des choses très basiques et puis nous le voyons comme un problème grave », a déclaré Novel.
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