JAKARTA - Président de la Commission d’éradication de la corruption (KPK) Yudi Purnomo a soulevé la question lors d’une interview avec le Test national insight (TWK). Yudi a prétendu qu’on lui avait demandé s’il souhaitait, en tant que musulman, joyeuses fêtes à d’autres religieux.
Cela l’a alors étonné. Parce que, féliciter la fête à d’autres personnes religieuses est souvent fait et devenir monnaie courante.
« J’ai été surprise quand il m’a été question de savoir si je souhaitais à un autre religieux une joyeuse fête », a déclaré Yudi dans une déclaration aux journalistes vendredi 7 mai.
En tant que musulman, a-t-il poursuivi, il ne se faisait pas que des discours. Yudi, qui est le président de WP KPK, assiste souvent à des événements de Noël avec des employés dans son bureau et donne même un discours.
« En fait, ma femme portant le hijab que j’ai pris une fois et nous avons été chaleureusement accueillis par des amis qui ont célébré, dit-il.
Non seulement cela, lorsque la pandémie COVID-19 se produit, les célébrations de Noël sont toujours faites en ligne. « Et j’ai aussi fait un discours, dit-il.
Il a évalué, l’intervieweur aurait dû être informé que l’habitude de féliciter la fête aux employés d’autres religions se fait généralement soit par un court message ou en personne.
Cependant, quand il a été interviewé dans le test, il a affirmé que les différences religieuses dans kpk sont communes. Parce que le plus important est la coopération dans l’éradication de la corruption.
« J’ai également montré des preuves d’une empreinte photo des activités de Noël à deux personnes qui m’ont interviewé comme preuve, dit-il.
« Donc, les questions radicales et talibanes à l’extérieur ne sont qu’un coup de pouce », a ajouté l’enquêteur du KPK.
Outre Yudi, l’ancien porte-parole du KPK Febri Diansyah a également évoqué les questions d’entrevue dans le test qui est devenu l’une des conditions pour le transfert du statut d’employé kpk. Il y a quatre questions et l’une d’entre elles est de savoir si les employés de Kpk sont prêts à être des deuxièmes épouses.
« Cette question est-elle appropriée et posée de manière appropriée par les employés de Kpk pour mesurer la perspicacité nationale », a-t-il déclaré, cité par @febridiansyah Twitter.
En plus d’être demandé prêt à être une deuxième femme, il ya d’autres questions telles que pourquoi ne pas marié, si ont encore le désir, et si datant quelque chose est fait.
« S’il est vrai que la question a été posée par l’intervieweur à l’officier KPK au cours du test de perspicacité nationale, vraiment j’ai manqué de kata2 et confus ce qui était exactement prévu et ce que le sens de la perspicacité nationale, at-il dit.
Febri a demandé instamment l’ouverture des questions et des documents de travail du Test national insight suivis par des milliers d’employés de KPK. C’est une forme de transparence.
« J’espère qu’il ya une explication complète de la KPK, BKN ou Kemenpan à ce sujet, at-il dit.
Précédemment signalée, la Commission d’éradication de la corruption (KPK) a finalement annoncé qu’il y avait 75 employés qui n’ont pas réussi l’évaluation du Test national insight (TWK). Cette évaluation est une exigence pour les employés de la commission antirasuah de devenir l’appareil civil d’État (ASN) comme le mandat de la loi KPK n ° 19 de 2019.
Le problème de cette évaluation a été fait par cinq agences, à savoir l’Agence nationale de renseignement (BIN), l’Agence de renseignement stratégique TNI, le Centre de renseignement de l’armée, le Service psychologique de l’armée et la National Counterterrorism Agency (BNPT).
Le Service psychologique de l’Armée de terre et l’Agence de renseignement stratégique TNI jouent un rôle dans la mise en œuvre des tests d’index de modernisation de l’État et de l’intégrité.
Pendant ce temps, BIN et BNTP jouent un rôle dans la mise en œuvre du profilage des employés de KPK. La TNI Strategic Intelligence Agency, le Army Intelligence Center et la BNPT ont joué un rôle dans l’interview des employés de KPK.
En outre, BKN, de même que BIN, BNPT, TNI Strategic Intelligence Agency, Army Intelligence Center et Army Psychological Service sont devenus une équipe d’observateurs des résultats de l’évaluation des tests.
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