Partager:

JAKARTA - Le début de l’année est un moment très attendu pour les employés et les travailleurs qui recevront un revenu supplémentaire sous forme de primes annuelles. Les bonus font partie d’un travail acharné d’un an, et bien sûr, nous voulons en profiter d’une manière spéciale.

C’est très naturel et correct. Toutefois, selon Freddy Tedja, chef du spécialiste des placements de PT Manuvie Aset Manajemen Indonesia (MAMI), n’oubliez pas de faire un usage judicieux des primes reçues.

« Le bonus est incertain. Ne soyez pas trop heureux quand vous recevrez le bonus », a déclaré Freddy dans un communiqué reçu par VOI, mercredi, Janvier 29.

Freddy a ajouté que les primes ne sont pas des titres à revenu fixe. Le montant reçu peut être nul, il peut également être important. Tout dépend de notre performance et aussi de la performance de l’entreprise au cours de l’année précédente.

« En raison du montant incertain, il est important pour nous de planifier l’utilisation de bonus. Bien sûr, ne dépensez pas de primes qui n’ont pas été reçues », a expliqué Freddy.

Selon Freddy, si le bonus reçu n’est pas comme prévu -- par exemple le montant est inférieur aux attentes ou même ne peut pas être du tout -- ce qui nous dérange précisément. Au lieu de profiter de primes, il ya des dépenses qui augmentent réellement, ou même au point de la dette.

En outre, Freddy a dit, le bonus est comme le dopage, un booster du moral afin que notre performance peut être plus productive à l’avenir. Il ne fait pas mal d’utiliser des bonus pour nous faire plaisir, comme faire du shopping, ou passer des vacances en famille.

« Alors, que faire si nous avons des dettes? Les primes peuvent également être utilisées pour rembourser certaines dettes. L’intérêt sur la dette consommable, beaucoup plus élevé que les intérêts sur les dépôts ou les dépôts, réduisant ainsi les obligations de la dette améliorera notre situation financière », a-t-il déclaré.

Cependant, dit-il, n’oubliez pas de continuer à allouer une partie du bonus pour vous faire plaisir. Parce que les bonus sont le résultat de notre dur labeur qui est halal, nous devons donc profiter et être reconnaissants.

Planification financière des salaires, pas des primes

Il est important de planifier l’utilisation des bonus. Mais freddy dit, gardez à l’esprit, ne comptez pas sur les primes dans la planification financière que nous avons fixé avant. Contrairement au salaire ou THR qui peut être prédit et assurez-vous que le montant, pas avec des primes.

Pour atteindre les objectifs financiers - comme la préparation à l’éducation des enfants, les vacances ou la préparation à la retraite - faites une planification financière minutieuse d’un revenu fixe plus prévisible. Au moins 20 p. 100 de notre revenu mensuel est réservé à l’avenir.

Quel que soit le montant de la prime reçue, nous devons être reconnaissants. Si le montant n’est pas comme prévu, parce qu’il ne s’inscrit pas dans la planification financière mensuelle, les objectifs financiers prédéterminés ne seront pas perturbés.

« Toutefois, si la prime reçue dépasse les attentes, mettez de côté certains pour augmenter la partie de notre investissement. S’il vous plaît déterminer judicieusement l’utilisation du bonus. Rappelez-vous la formule : Le revenu moins le mode de vie est égal à l’avenir. Cela signifie que plus nous dépensons de bonus pour le moment, moins cela peut être utilisé pour l’avenir », a-t-il conclu.


The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)