أنشرها:

جاكرتا (رويترز) - طلب الرئيس التنفيذي لشركة تسلا إيلون ماسك من الموظفين العودة إلى المكتب أو مغادرة الشركة. هذا البيان معروف وفقا لمذكرة أرسلت إلى الموظفين والتي تم تداولها على وسائل التواصل الاجتماعي.

وقالت المذكرة: "أي شخص يريد القيام بعمل عن بعد يجب أن يكون في المكتب على الأقل (وأقصد ما لا يقل عن) 40 ساعة في الأسبوع أو مغادرة تسلا".

ولم يتسن لرويترز التحقق على الفور من صحة المذكرة. ولم ترد تسلا على طلب للتعليق. ولم يتسن الوصول إلى ماسك للتعليق.

وردا على مذكرة تم نشرها على تويتر من حساب لم يتم التحقق منه، قال الملياردير، الذي اقترح جعل شركة تويتر شركة خاصة في صفقة بقيمة 44 مليار دولار: "عليهم التظاهر بأنهم يعملون في مكان آخر".

ووفقا للمذكرة، سيقوم ماسك "بمراجعة وموافقة" كل حالة لا يمكنهم فيها تلبية الحد الأدنى من المعايير.

تنضم تسلا إلى موجة من الشركات التي تفرض العودة إلى المكتب لموظفيها. في حين أن بعض الشركات الكبيرة تبنت سياسة العمل التطوعي الدائم من المنزل ، فإن شركات أخرى بما في ذلك Google التابعة لشركة Alphabet Inc تراهن على أنه من الأفضل تشجيع التفاعل المباشر بين زملاء العمل.

وغرد الرئيس التنفيذي لشركة تويتر باراغ أغراوال في مارس آذار بأن مكاتب تويتر سيعاد فتحها لكن لا يزال بإمكان الموظفين العمل من المنزل إذا أرادوا ذلك.

"أينما تشعر بأنك أكثر إنتاجية وإبداعا هو المكان الذي ستعمل فيه ، ويشمل ذلك العمل من المنزل بدوام كامل إلى الأبد" ، قال أغراوال في تغريدة بتاريخ 3 مارس.


The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)