مويلدوكو يؤكد لا مزيد من الابتزاز والترخيص الملتوية

رئيس هيئة الأركان الرئاسية، (مويلدوكو). (الصورة: أنتارا)

جاكرتا - أكد رئيس أركان الرئاسة الإندونيسية، مويلدوكو، على أنه لا ينبغي فرض المزيد من الرسوم غير القانونية (الابتزاز)، والترخيص المعقد، والشكاوى التي لم يتم الرد عليها في بيروقراطية الحكومة الإندونيسية.

وقد نقل هذا البيان مويلدوكو ردا على الزيادة في درجة مؤشر فعالية الحكومة الإندونيسية من قبل البنك الدولي.

وقال مويلدوكو، في مبنى بينا غراها، جاكرتا، كما ذكرت أنتارا، الاثنين، 27 أيلول/سبتمبر، "إن جهود الحكومة للحفاظ على المساءلة وفعالية الأداء يجب أن تستمر على محمل الجد من قبل جميع مستويات الحكومة المركزية، وخاصة في المناطق.

واستنادا إلى بيان البنك الدولي، ارتفع مؤشر الفعالية الذي سجلته الحكومة الإندونيسية عن العام السابق، الذي كان يتراوح بين 60.1 و 65.3 درجة على مقياس قدره 100. وقد حسنت هذه الزيادة في عدد النقاط ترتيب إندونيسيا، من المرتبة 84 إلى المرتبة 73، فضلا عن أن هذا الإنجاز كان أعلى زيادة منذ عام 1996.

مؤشر فعالية الحكومة من قبل البنك الدولي، هو أداة لقياس فعالية الأداء البيروقراطي في 214 بلدا في العالم. وتتمثل المعايير في نوعية الخدمات العامة، ودرجة استقلالية البيروقراطية في التدخل السياسي، ونوعية صياغة السياسات، ومصداقية الحكومة.

ووفقا لمويلدوكو، وفقا لتوجيهات الرئيس جوكو ويدودو، فإن الوباء يجب أن يغير الطريقة التي تعمل بها البيروقراطية لتكون أسرع وأكثر فعالية ومساءلة. وسيستمر تنفيذ سياسات مختلفة لمعالجة الوباء من خلال إعادة تركيز الميزانية وتبسيط المؤسسات وتحسين نوعية الخدمات العامة وتعزيز إدارة النظام التي يمكن أن نسغ الثغرات في الفساد، تنفيذا متسقا وبنزاهة.

"بذلت الحكومة جهودا مختلفة مع برمجيات المصدر المفتوح القائمة على المخاطر، وتعزيز قناة الشكاوى LAPOR، فضلا عن تنفيذ الابتزاز صابر. يجب أن يستخدم الجمهور كل شيء على النحو الأمثل".

وأضاف مويلدوكو أن الحكومة ستواصل تعزيز تنفيذ الاستراتيجية الوطنية لمنع الفساد (ستراناس بي كيه) جنبا إلى جنب مع حزب العدالة والتنمية، ووزارة الداخلية، وبابناس، ووزارة العمل الوطني/RB، والمجتمع المدني، حتى يتسنى للحكومة تنفيذ جميع السياسات التي تؤدي إلى تبسيط البيروقراطية وتعزيز نظام الجدارة باستمرار. حكومة.

وقال النائب الخامس لمكتب الموظفين الرئاسيين، جالسواري برامودهاوارداني، إن الجهود الرامية إلى إصلاح البيروقراطية لا تزال تواجه العديد من التحديات، الداخلية والخارجية على حد سواء.

وقال " ان العقبات الداخلية التى تحدث تشمل انخفاض التزام القادة الاقليميين ، وتوجه عمل البيروقراطية غير الموجهة بشكل كامل نحو الخدمات ، ووجود مراكز بيع وشراء " .

وفي حين أن التحدي الخارجي، كما قال الجلسواري، هو مراجعة القانون 5/2014 بشأن الجهاز المدني للدولة الذي لديه القدرة على إحداث تغيير جذري في تنفيذ نظام الجدارة.

وقال الجلسواري "لا يمكن منع كل هذه التحديات، لأنها سيكون لها تأثير سلبي على تحقيق الإصلاح البيروقراطي الذي يسير حاليا على الطريق الصحيح".