جاكرتا - ذكر الدكتور ديليس جولكارسون هيهي، حاكم شمال موروالي (موروت)، سولاويسي الوسطى، بأن موظفي الخدمة المدنية يجب أن يكونوا لاصقين وموحدين، ولا حتى المحرضين ناهيك عن تقسيم الوحدة بين الأمم والمواطنين في المنطقة. وأؤكد أنه إذا كان هناك موظفون مدنيون يصبحون منكسرين للنقابات بل ويتصرفون كمحرضين، فإنه في الواقع لا يستحق أن يشغل وضع موظف حكومي". لأنه مع هذا الحكم، يمكن لموظفي الخدمة المدنية تحقيق بيروقراطية بنزاهة وخلق وحدة بين الأمة ومواطني موروت من خلال المنصب الذي يشغله". ويجب أن يكون الموظف موظفا حكوميا يعمل لخدمة المجتمع المحلي. ومن ثم فان عقلية الموظفين يجب ان تكون مملوكة لجميع موظفى الخدمة المدنية والنزاهة والمسؤولية وروح الخدمة للامة والبلاد " .
وأكد الدكتور ديليس أنه لم يعد يريد أن يسمع خاصة حتى يجد أن هناك موظفين مدنيين يجعلون من الصعب على المجتمع رعاية أي شيء في جميع منظمات الأجهزة الإقليمية في حكومة موروت ريجنسي.إذا اكتشف أنه سيضمن أنه سيقمع موظفي الخدمة المدنية الذين يعقدون المجتمع لأن الوظيفة الرئيسية لموظفي الخدمة المدنية كموظفين عموميين ويجب أن تسهل جميع الشؤون المجتمعية، وليس العكس". ويجب تغيير عقلية 'إذا كان الأمر معقدا لماذا ينبغي تيسيره' والقضاء عليها في أذهان جميع موظفي الخدمة المدنية في موروت. وينبغي أن يكون "إذا كان من الممكن تسهيل الأمر لماذا يجب أن يكون معقدا".
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)