جاكرتا - يواصل PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk تسريع تحول BRIvolution Reignite كأساس لتعزيز قدرة الشركة على المنافسة وفي الوقت نفسه خلق قيمة مضافة (خلق قيمة) أكبر للاقتصاد الوطني.
وكجزء من النظام البيئي في Danantara Indonesia ، يضمن BRI أن كل خطوة من خطوات التحول لا تؤدي فقط إلى نمو أعمال صحي ومستدام ، ولكن أيضا توسيع مساهمتها في الاقتصاد الشعبي من خلال تمويل القطاع الإنتاجي ودعم مختلف البرامج ذات الأولوية للحكومة.
وأفاد مدير عام بنك BRI هيري غوناردي أن BRIvolution Reignite هي إطار تحول متكامل يمثل مرجعا للشركة في تعزيز الأساسيات التجارية، وتحسين القدرة التنافسية، وخلق فوائد مستدامة للبلاد والمجتمع والمساهمين وجميع أصحاب المصلحة.
"تم تصميم BRIvolution Reignite للتأكد من أن BRI قادرة على النمو بشكل أكثر صحة وكفاءة وتنافسية ، مع الاستمرار في الوفاء بدورها كبنك مؤيد للاقتصاد الشعبي. هذه التحولات هي جزء من التزام BRI بتقديم خلق قيمة أكبر تمشيا مع الاتجاه الاستراتيجي ل Danantara Indonesia".
ويستند هذا التحول إلى ركيزتين رئيسيتين مدعومتين من قبل ستة من الميسرين كمحركات للتغيير في جميع أنحاء المنظمة. تهدف ركيزة تحويل تمويل الامتياز إلى تعزيز هيكل تمويل BRI لجعله أكثر كفاءة واستقرارا وقائم على أموال رخيصة من خلال تعزيز CASA وزيادة كفاءة الخدمات المصرفية المعاملات.
وفي الوقت نفسه ، تركز ركيزة "تجديد النواة الحالية وبناء نواة جديدة" على تعزيز توزيع الائتمانات المصغرة (النشاط التجاري الأساسي) وفي الوقت نفسه بناء آلة نمو الخدمات المصرفية الاستهلاكية (مصدر نمو جديد) قادرة على تلبية احتياجات العملاء وديناميات الصناعة.
ويعكس تنفيذ التحول أداء الشركة الذي يواصل إظهار التعزيز. حتى الربع الأول من عام 2026 ، نما إجمالي أصول مجموعة BRI بنسبة 7.2٪ سنويًا إلى 2.250 تريليون روبية إندونيسية ، بينما زاد الائتمان والتمويل بنسبة 13.7٪ إلى 1.562 تريليون روبية إندونيسية. في نفس الفترة ، سجلت أرباح مجموعة BRI المدمجة 15.5 تريليون روبية إندونيسية. من حيث التمويل ، بلغ تمويل الأطراف الثالثة 1.555.1 تريليون روبية إندونيسية أو نما بنسبة 9.4٪ سنويًا ، مما ساهم في انخفاض تكلفة التمويل من 2.98٪ في الربع الأول من عام 2025 إلى 2.33٪ في الربع الأول من عام 2026.
وتشكل الأسس المتينة التي يعتمد عليها البنك أساسا هاما لبنك BRI في توسيع وظيفة الوساطة وفي الوقت نفسه زيادة مساهمته في أجندة التنمية الوطنية. وتتحقق إحدى هذه المساهمات من خلال توزيع القروض للشركات التجارية الشعبية (KUR). حتى نهاية يونيو 2026، قام البنك بتوزيع قروض للشركات التجارية الشعبية بقيمة 103.81 تريليون روبية إلى 2 مليون شركة صغيرة ومتوسطة في مختلف مناطق إندونيسيا. وتأتي هذه التوزيعات في الغالب من القطاعات الإنتاجية التي تلامس مباشرة النشاط الاقتصادي للمجتمع، مع الوصول إلى 869.285 مقترض في القطاع الزراعي أو 42.68% من مجموع المستفيدين من قروض الشركات التجارية الشعبية، تليها التجارة بنسبة 647.440 مقترض أو 32.34%.
بالإضافة إلى كونها محركا لتوزيع خطوط الائتمان الصغيرة الوطنية، فإن BRI أيضا تحتل دور استراتيجي في دعم برنامج 3 مليون منزل. حتى يونيو 2026، بلغت قيمة خطوط الائتمان التفضيلية BRI 18.39 تريليون روبية إلى أكثر من 134 ألف مقترض. وفي الوقت نفسه، تم توزيع حوالي 97٪ من إجمالي التمويل من خلال برنامج تسهيلات السيولة التمويلية السكنية (FLPP) الذي وصل إلى حوالي 131 ألف مقترض، حيث بلغت قيمة توزيع FLPP حتى يونيو 2026 19.075 وحدة أو حوالي 32.8٪ من الهدف البالغ 60 ألف وحدة.
وفي مجال توفير المساكن، حتى 19 يوليو 2026، بلغ إنجاز توزيع قروض برنامج الإسكان (KPP) 10.7 تريليون روبية إندونيسية أو حوالي 89٪ من هدف توزيع عام 2026 البالغ 12 تريليون روبية إندونيسية. تغطي التمويل الجهات الفاعلة في مجال توفير المساكن وكذلك المجتمعات كمشترين منازل، بحيث من المتوقع أن تكون قادرة على تعزيز النظام البيئي للمساكن وفي الوقت نفسه خلق أثر مضاعف على النشاط الاقتصادي واستيعاب العمالة.
وأكد هيري أن تحول BRIvolution Reignite ليس موجهًا فقط لتعزيز أداء الشركة، ولكن أيضا لضمان أن أي نمو يتم تحقيقه قادر على تقديم تأثير حقيقي على المجتمع والاقتصاد الوطني.
"مع دعم جميع Insan BRILiaN ، وثقة الجمهور ، والتعاون مع Danantara Indonesia ، واثق BRI من أنه يمكنه الاستمرار في الحفاظ على الأداء الصحي والمستدام ، وفي الوقت نفسه تعزيز دوره كمحرك للاقتصاد الشعبي" ، اختتم هيري.
وفي مناسبة منفصلة، أكد الرئيس التنفيذي لشركة Danantara Indonesia Dony Oskaria أن تحويل الشركات المملوكة للدولة لا يهدف فقط إلى تحسين أداء الشركة الحالية، ولكن أيضا بناء أسس الاستدامة على المدى الطويل تمشيا مع توجيهات الرئيس برابوو سوبيانتو.
على الرغم من أن التحول قد أدى إلى تحسين أداء عدد من الشركات المملوكة للدولة، أكد دوني أن النجاح يجب أن يكون مدعوما بتنمية الموارد البشرية المستدامة.
وقال إن القيادة القوية هي مفتاح ضمان استمرار نمو الشركة وقدرتها على مواجهة التحديات في المستقبل.
"ما يميز المدير التنفيذي عن المدير هو التزامه باستدامة الشركة" ، قال دوني. (ADV)
The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)
العلامات الأكثر شيوعًا
#Prabowo Subianto #دونالد ترمب #4500 #8791 #giias 2026جمع
