أنشرها:

جاكرتا - ضمن الرئيس جوكو ويدودو عدم وجود جهاز مدني للدولة (ASN) وANNI والشرطة ، فضلا عن موظفي الشركات المملوكة للدولة (SOEs) الذين هم العودة للوطن lebaran هذا العام. ويتم ذلك لتقليل عدد المسافرين من Jabodetabek إلى مناطقهم مع استمرار انتشار COVID-19.

وقال جوكوي في مؤتمر صحفي نُشر على حساب الأمانة الرئاسية على موقع يوتيوب، الخميس 9 أبريل/نيسان: "سياسة العودة إلى الوطن هذه هي الأولى، واليوم قررنا أنه بالنسبة لأنابيب ASN، يحظر على موظفي TNI وPolri وSOW من العودة إلى ديارهم.

وبالنسبة لعامة الناس ، قال جوكوي انه سيقيم اولا قبل اصدار قرار متابعة . كما يتعلق هذا التقييم بفعالية تقديم المساعدة الاجتماعية للمجتمع المحلي في جابوديتابيك للحد من عدد المسافرين.

وفي مجال خفض عدد المسافرين، بادرت جوكوي بالمساعدة الاجتماعية على أمل ألا تعود المجتمعات المحلية الدنيا إلى ديارها وسط وباء الفيروس التاجي. بعض السياسات التي وضعها الرئيس جوكوي تتعلق بتوفير الكهرباء مجانا ل 24 مليون عميل من PT PLN (برسيرو) مع 450VA السلطة وخصم 50 في المئة للعملاء 900VA الذين يحصلون على الدعم.

وبالإضافة إلى ذلك، هناك أيضا مساعدات أخرى، مثل برنامج أسرة الأمل الذي سيقدم إلى 10 ملايين مستفيد بميزانية إجمالية قدرها 37.4 تريليون روبية؛ وبرنامج الأسرة من أجل السلام الذي سيُمنح لـ 10 ملايين مستفيد. بطاقة sembako الممنوحة لـ 20 مليون مستفيد بقيمة اسمية 200 ألف بطاقة ما قبل التوظيف التي من المقرر أن يتم استلامها من قبل 5.6 مليون شخص بقيمة اسمية Rp600 ألف لمدة أربعة أشهر كحافز ما بعد التدريب.

صورة توضيحية (المصدر: وزارة PUPR)

ثم هناك أيضا سياسات جديدة قررها جوكوي وصفوفه مثل المساعدات الخاصة من الغذاء الأساسي من الحكومة المركزية للشعب في DKI جاكرتا المخصصة ل2.6 مليون شخص أو 1.2 مليون أسرة. سيحصل المستفيدون على مساعدة بقيمة 600,000 Rp في الشهر لمدة ثلاثة أشهر وتصل الميزانية المخصصة لإنجاح البرنامج إلى 2.2 تريليون روبية.

وبالنسبة لخارج جاكرتا مثل بوجور وديبوك وتانجرانج وبكاسى ، ستقدم مساعدات غذائية الى 1.6 مليون شخص او 576 الف اسرة . وقال جوكوي إن الميزانية التي سيتم إنفاقها لإنجاح هذا البرنامج تصل إلى تريليون روبية Rp1 وسيحصل المستفيدون على مساعدة بقيمة 600,000 روبية لمدة ثلاثة أشهر.

وعلاوة على ذلك، هناك أيضاً سياسة برنامج سلامة ستنفذها الشرطة الوطنية. وسيكون هذا البرنامج هو نفس سياسة بطاقة ما قبل التوظيف القائمة على التدريب والمساعدة. والمستفيدون هم سائقو سيارات الأجرة وسائقو الحافلات أو الشاحنات والكيك الذين يبلغ عددهم حوالي 197 ألف شخص. وفي وقت لاحق، سيحصل سائقو الحافلات والشاحنات والكينيك على تدريب وحوافز بقيمة Rp600,000 لمدة ثلاثة أشهر بميزانية برنامجية قدرها 360 مليار روبية.

ومن خلال تقديم بعض هذه المساعدة الاجتماعية، كان جوكوي يأمل في ألا يعود أي مجتمع محلي إلى وطنه. وقال "توزيع المساعدات الاجتماعية، خاصة في جابوديتابيك، نعطيه حتى يتراجع المواطنون عن نيتهم في العودة إلى ديارهم".

وبالإضافة إلى تقديم المساعدة، قال جوكوي إن القيود المفروضة على وسائل النقل العام ستكون محدودة أيضاً. وفي الوقت نفسه، سيكون المسافرون الذين يحملون وسائل النقل الخاصة محدودين أيضًا في مساحة التنقل الخاصة بهم من خلال الحد من القدرة الاستيعابية للسيارات والدراجات النارية.

المهددة بالجزاءات

قبل الإعلان عن جوكوي، كان وزير تمكين أجهزة الدولة والإصلاح البيروقراطي (Menpan-RB) Tjahjo Kumolo قد صب الحظر بالفعل في الرسالة الدائرية رقم 46 لعام 2020. تناقش هذه الرسالة القيود المفروضة على أنشطة السفر خارج المنطقة أو العودة إلى الوطن أو المغادرة إلى خدم البلاد في محاولة لمنع انتشار COVID-19 وهي سارية المفعول من 9 أبريل حتى يتم وضع سياسة أخرى.

"يحظر على موظفي الخدمة المدنية في الدولة وأسرهم السفر خارج المنطقة و/أو غيرها من أنشطة العودة إلى الوطن خلال عملية تحديد الطوارئ الصحية العامة التي وضعها المجلس العالمي للصحة العامة في عام 19" كما جاء في تعميم وقعه تجاههو يوم الخميس، 9 نيسان/أبريل.

إذا أجبرت ASN على الخروج من المنطقة أو العودة إلى الوطن ، فيجب عليها إذن من المسؤولين المخولين بتفويض موظف الإشراف على التوظيف. كما تُرشد هذه الرسالة مسؤول الإشراف على التوظيف في الوزارة / المؤسسة / المنطقة بعدم توفير إجازة لـ ASN الخاصة بها.

ومع ذلك، لا يزال من الممكن منح إجازة لمن هم على وشك الولادة والمرض والإجازة لأسباب أخرى هامة. وجاء في الرسالة في النقطة 2 الحرف د أن "الإجازة لأسباب مهمة محدودة فقط بالنسبة لأحد أفراد الأسرة الأساسيين (الأم أو الأب أو الزوجة أو الزوج أو الطفل أو الأخ أو الأخت أو زوج أو صهره) ".

كما تم إعداد عقوبات لـ ASN في انتهاك للحظر في الرسالة. وتُفرض العقوبات في شكل عقوبات تأديبية على النحو المنصوص عليه في PP NO 53 لعام 2010 و PP NO 49 لعام 2018. واستنادا إلى PP NO 53 لعام 2010 بشأن نظام الموظفين المدنيين، تُمنح العقوبات وفقا لفئة الانتهاكات، أي المخالفات الخفيفة والمتوسطة والشادة.

وبالنسبة لـ ASN الذين تهوروا في العودة إلى الوطن، فمن المؤكد أنهم يندرجون في فئة الانتهاكات المعتدلة على أساس تعريض الآخرين للخطر. وتشمل العقوبات المفروضة على الانتهاكات التأديبية المعتدلة تأخيرا لمدة عام في التخفيضات الدورية، وتأجيل الترقية لمدة عام، وخفض الرتبة لمدة عام.

وفي حين أن العقوبات المفروضة على الانضباط الشديد هي خفض الرتبة على مستوى أدنى لمدة ثلاث سنوات، وخفض الرتبة المنخفضة، والعزل من منصبه، والفصل غير المحترم بناء على طلبه الخاص بالفصل غير المحترم.


The English, Chinese, Japanese, Arabic, and French versions are automatically generated by the AI. So there may still be inaccuracies in translating, please always see Indonesian as our main language. (system supported by DigitalSiber.id)