وزير الداخلية تيتو يطلب من ASN بناء ثقافة عمل لخدمة الجمهور

وزير الداخلية تيتو كارنافيان (الصورة: أنتارا)

جاكرتا - طلب وزير الداخلية تيتو كارنافيان من جميع موظفي الدولة داخل وزارة الداخلية والوكالة الوطنية لإدارة الحدود تطوير عقلية وثقافة عمل لخدمة الجمهور.

وقال تيتو إن الجهود الرامية إلى بناء نمط عمل لخدمة الجمهور تتعلق بالقيم الأساسية ل ASN "مع الأخلاق"، والخدمات الموجهة، والمساءلة، والكفاءة، والوئام، والمخلصين، والتكيف، والتعاون.

وقال " اريد ان يكون هناك تغيير فى العقلية والثقافة داخل وزارة الداخلية وحزب بى ان بى بى . هذا هو أيضا توجيه من الرئيس لتنفيذ ثورة عقلية"، وقال تيتو في "Kemendagri BerAKHLAK: تحويل ثقافة العمل في العصر 4.0" الذي عقد حاليا وعلى الانترنت، التي ذكرتها أنتارا، الأربعاء، 23 فبراير.

واكد تيتو على اهمية تغيير عقلية وثقافة العمل فى ايه ان لان وزارة الداخلية تقوم بمهمة ادارة 548 حكومة محلية .

وأضاف أنه في خضم الكشف عن المعلومات، يجب تنفيذ ممارسات الخدمة الجيدة، بما في ذلك موقف مكافحة الفساد. وعلاوة على ذلك، من خلال تعزيز دور المجتمع المدني المدعوم بوجود وسائل التواصل الاجتماعي.

ويؤثر ذلك على مختلف القطاعات، بما في ذلك الشكاوى العامة بشأن الخدمات العامة، التي يمكن أن تحددها القيادة مباشرة، بما في ذلك الرئيس.

"إذا كنت لا تزال تحافظ على الثقافات السيئة القديمة، سيتم سحق الودائع والابتزاز وجميع أنواع الأشياء، وسحقها، ويجب أن تتغير بسرعة، والتكيف مع بيئات جديدة. وبدلا من ذلك، استخدم التكنولوجيا لخلق صورة جيدة".

واضاف انه بالاضافة الى ذلك فان الجماهير لديها ايضا سلطة السيطرة على ادارة البلاد مع النظام الديمقراطى الذى تنفذه اندونيسيا .

لذلك، يجب أن تكون ASN قادرة على تغيير العقلية وثقافة العمل التي تؤدي إلى خدمة المجتمع. ويمكن القيام بذلك عن طريق تغيير النظام ليصبح أكثر انفتاحا وشفافية بحيث يمكن الوثوق به من قبل الجمهور.

ويأمل تيتو أيضا أن الحدث "Kemendagri في الواقع: تحويل ثقافة العمل في العصر 4.0" لن يكون احتفاليا فحسب، بل سيكون زخما للتحسين الذاتي والتأمل ل ASN في وزارة الداخلية وPNP.

"أرجو الاستفادة الكاملة من هذا الزخم، ونادرا ما ألتقي بهم جميعا بأعداد كبيرة؛ هذه رسالتي وحتى نتمكن من تغيير هذه الشخصية، يجب تغييرها من الذات ويجب أن تبدأ للمنظمة، يجب أن تبدأ من القيادة".